Jobbeschreibung
Die ProMinent Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Heidelberg ist zuverlässiger Lösungsanbieter für die Wasseraufbereitung und in der Fluid-Dosiertechnik. Mit rund 50 Niederlassungen sind wir Global Player und in über der Hälfte der Länder der Welt zuhause. Als Technologieexperten kommen wir mit unseren innovativen, sinnstiftenden Produkten rund um die Themen Wasser und Nachhaltigkeit bei zahlreichen Kunden unterschiedlicher Branchen zum Einsatz. Wir zählen zu den Top 100 und wurden als Top-Innovator 2023 und 2024 ausgezeichnet. Wir sind Gestalter, denn unsere rund 2.900 Mitarbeiter können jeden Tag aufs Neue eigene Ideen einbringen und ihre Aufgaben aktiv mitgestalten. Wir setzen alles daran, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.Für die ProMinent GmbH suchen wir einen Produktmanager Serviceprodukte (m/w/d).
- Sie sind Produktmanager. Sie entwickeln unsere Service-Produkte basierend auf Business Case Studien.
- Sie sind Betreuer. Sie begleiten die Service-Produkte über den gesamten Lebenszyklus, unterstützen und vertreten den Service in verschiedenen Teams.
- Sie sind internationale Schnittstelle. Sie stimmen die lokalen Service-Anforderungen mit den Niederlassungen ab, überzeugen unsere lokalen Organisationen von den neuen Produkten und begleiten den Rollout.
- Sie sind Stratege. Sie erarbeiten gemeinsam mit dem Global Service Team die zukünftige strategische Ausrichtung und die KPIs des Service.
- Sie sind Trainer. Sie schulen die lokale Service-Organisation im Verkauf der neuen Produkte.
- Sie können auf Erfahrung im Servicebereich zurückgreifen, idealerweise im Maschinen- und Anlagen-Umfeld.
- Sie verfügen über ein Wirtschafts- oder technisches Studium.
- Ihnen macht der Umgang mit Zahlen und Serviceprodukten Spaß.
- Sie haben Ideen, die Sie gerne in gewinnbringende Produkte umsetzen wollen.
- Sie arbeiten eigenständig und zielorientiert im im Globalen Service Team.
- Sie beherrschen die englische Sprache auf einem fortgeschrittenen Niveau, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
- Sie haben Spaß am interkulturellen Arbeiten mit Bereitschaft zu gelegentlichem Reisen.
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden und tarifgebundenen Unternehmen
- Wir zählen zu den Top 100 und wurden als Top-Innovator 2023 und 2024 ausgezeichnet
- Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitsystem
- Die Möglichkeit zu Mobilem Arbeiten
- Ein begleitetes und strukturiertes Onboarding für einen angenehmen und professionellen Einstieg
- Anspruchsvolle Projekte im internationalen Umfeld
- Ergonomische Arbeitsplätze, hochwertige Ausstattung und moderne Büros
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
- Mitarbeiter-Benefits: kostenlose Parkplätze, Jobrad, Rabatte durch Corporate Benefits, eine sehr gute Kantine, vergünstigte Mitgliedschaft bei Pfitzenmeier/Venice Beach, Übernahme oder Abschluss betrieblicher Altersvorsorge und vieles mehr.
- Regelmäßige Firmen- und Teamevents
- Durch unseren globalen Charakter bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven über Heidelberg und Deutschland hinaus
- Die Nachhaltigkeit und Solidität eines Familienunternehmens
- Den Rückhalt einer starken Marke