Director R&D Powertrain (m/w/d)

Jobbeschreibung

Die KOSTAL Kontakt Systeme GmbH & Co. KG ist ein Unternehmen, das sich mit der Entwicklung, Herstellung und dem Vertrieb von Steckverbindersystemen für die Automobilindustrie beschäftigt. An 5 Standorten in 4 Ländern arbeiten circa 1.500 Mitarbeiter flexibel, kompetent und kundennah. Wir sind ein Geschäftsbereich der KOSTAL-Gruppe, einem weltweit agierendem, unabhängigen Familienunternehmen mit Sitz in Deutschland.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Lüdenscheid (in der Nähe von Dortmund) einen

Director R&D Powertrain (m/w/d)


  • Strategische Führung und Entwicklung innovativer technischer Lösungen
  • Leitung der globalen Forschung und Entwicklung für die Produktlinie Powertrain
  • Fachlich und disziplinare Führung und Anleitung der zwei R&D-Teams in Deutschland, sowie fachliche Verantwortung für die internationalen Teams in China, USA, Tschechien und der Ukraine
  • Sicherstellung einer termingerechten Entwicklung von Produkten unter Einhaltung höchster Qualität und zu wettbewerbsfähigen Kosten
  • Überwachung der Projektziele, Zeitpläne und Budgets durch die Teams, sowie Gewährleistung einer reibungslosen Übergabe der Projekte an die Produktion
  • Förderung der Einführung innovativer Technologien, Methoden und Prozesse zur Identifikation und Umsetzung von Verbesserungen im Produktentwicklungsprozess
  • Anleitung der Teams bei der Durchführung von Marktanalysen, um Trends und Chancen im Bereich Elektromobilität zu identifizieren und in neue Produkte und Technologien zu überführen
  • Enge Kommunikation mit den Kunden, um effiziente Umsetzung der Kundenbedürfnisse zu gewährleisten
  • Sicherstellung einer engen Abstimmung mit internen Fachabteilungen und Kunden
  • Schaffung einer innovativen und kooperativen Arbeitskultur innerhalb der globalen Teams sowie Sicherstellung der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Förderung der Teammitglieder durch gezieltes Mentoring, Coaching und Karriereentwicklung

  • Abgeschlossenes Ingenieurstudium: (Maschinen-/ Verfahrens-/ Elektro-/ Ingenieurwesen)
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Forschung und Entwicklung / Konstruktion von Automobil- oder Industrie-Steckverbindungen.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Automobilindustrie bevorzugt im Bereich Steckverbindungen / Kabelbaum im Bereich E-Mobility / HV-Produkte
  • Erste Führungserfahrung in einer leitenden technischen / innovativen Position
  • Stark ausgeprägtes technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, komplexe technische Anforderungen in innovative und umsetzbare Lösungen zu übersetzen
  • Projektmanagementfähigkeiten, sowie Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte und der kostenoptimierten Abwicklung von Entwicklungsprojekten von Vorteil
  • Hervorragende Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Erfahrung mit Arbeiten in einer Matrixorganisation
  • Interkulturelle Erfahrung und Sensibilität
  • Sprache: Fließend Englisch & Deutsch

  • Werteorientierte Arbeitskultur - Wir sind bodenständig, wertschätzend, begeisternd und innovativ
  • Attraktive Vertragsbedingungen – Mindestens 30 Urlaubstage und eine außertarifliche Vergütung für Leistung, die sich lohnt
  • Hohe Flexibilität - Vertrauensarbeitszeit mit viel persönlichem Spielraum sowie Angebote zum mobilen Arbeiten
  • Persönliche Weiterentwicklung - Individuelle Einarbeitung, umfangreiche Qualifizierungsangebote und Karriereperspektiven für eine langfristige Zusammenarbeit, auch international
  • Spannende Extras - Moderne Betriebsrestaurants, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing und zahlreiche Corporate Benefits
  • Gelebte Nachhaltigkeit - Verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen und Entwicklung effizienter Lösungen für Antriebstechnik, E-Mobilität, Ladetechnik und Photovoltaik
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