Jobbeschreibung
Die EWD – Esterer WD GmbH zählt zu den führenden Unternehmen im Sägewerksanlagenbau. Ebenso traditionsreich wie innovativ steht unser modernes Anlagenbau-Unternehmen für maßgeschneiderte Lösungen. Rund 260 Mitarbeiter setzen sich täglich mit Leidenschaft und Begeisterung dafür ein, hocheffiziente Sägewerke zu entwickeln und zu produzieren. Beheimatet in Altötting und Reutlingen, nehmen wir unsere Sägewerksanlagen auf der ganzen Welt in Betrieb. So individuell wie unsere technischen Lösungen sind auch unsere beruflichen Einsatzmöglichkeiten: Wir suchen stets Talente und Experten auf vielseitigen Gebieten, die mit Know-How und Leidenschaft die Zukunft der Branche aktiv mitgestalten möchten.
Wir suchen für unseren Standort Altötting (bei Mühldorf am Inn) und Reutlingen eine/n
SPS – Programmierer (m/w/d) / Inbetriebnehmer (m/w/d)
- SPS-Programmerstellung mit Siemens S7 und Siemens TIA Portal
- Erstellung der Visualisierung mit Siemens WinCC und WinCC Unified
- Technischer Support, Störungsanalyse und Fehlerbehebung
- Erstellung von Sicherheitsprogrammen mit Siemens Safety Integrated
- Inbetriebnahme der erstellten Programme beim Kunden
- Schulung von Personal des Endkunden
- Abgeschlossenes Studium, Weiterbildung zum Techniker, Meister oder abgeschlossene Ausbildung der Fachrichtung Elektro- oder Automatisierungstechnik
- Analytische Denkweise und Teamfähigkeit
- Reisebereitschaft
- Gute Englischkenntnisse
- Analytisches Denken
- Eigenverantwortliche, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Englischkenntnisse von Vorteil
- Gute MS Office Kenntnisse
- Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, Hands-on-Mentalität
- Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur Arbeitsplatzbrille usw.
- Sommer- und Weihnachtsfeste
- Jubiläumsgratifikationen
- Empfehlungsprämien: Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Faire, leistungsgerechte Vergütung nach Tarif
- Gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub
- Kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum