Jobbeschreibung
Seit 1996 unterstützen wir renommierte Unternehmen in sämtlichen Personalangelegenheiten. Unser Leistungsspektrum umfasst die Bereiche Payroll, Personalcontrolling sowie Personalverwaltung. Ebenso sind wir im ständigen Austausch mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Behörden.
- Vorbereitung sowie Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen unter Beachtung gesetzlicher Vorschriften & betrieblicher Richtlinien
- Pflege von Mitarbeiterdaten im HR-System
- Korrespondenz mit Behörden & Krankenkassen
- Ansprechperson für Mandanten/Führungskräfte
- Durchführung des Bescheinigungs- & Meldewesens
- Erstellung von monatlichen Auswertungen & Report
- Enge Zusammenarbeit mit der Personalbetreuung sowie den HR-Business Partnern
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung in der eigenständigen Erstellung von Lohn- & Gehaltsabrechnungen oder Berufsanfänger mit Affinität zu Zahlen sowie Personalthemen
- Engagiert & dienstleistungsorientierter Teamplayer (m/w/d)
- Solide Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer- & Sozialversicherungsrecht
- Gute Anwenderkenntnisse mit P&I LOGA oder vergleichbaren Abrechnungsprogrammen wünschenswert
- Einen unbefristeten, krisensicheren sowie familienfreundlichen Arbeitsplatz in einem wachsenden & aufstrebenden Unternehmen
- Gleitzeit & mobiles Arbeiten
- Karrierefördernde Weiterbildungsangebote
- Intensive Einarbeitung mit Mentorenprogramm
- Kostenlose Getränke
- Sehr gute Verkehrsanbindung
- Kostenloser Parkplatz oder Deutschland-Ticket
- Umfangreiche Rabatte in Bereichen wie: Auto, Reisen, Mode, Sport, Events, Technik, Mobilfunk & Events (Corporate Benefits)