Jobbeschreibung
Techniker mit Schwerpunkt Elektrotechnik (m/w/d)
Gegründet im Jahr 2001 ist Sabik Offshore der weltweite Marktführer für Markierungs- und Beleuchtungssysteme für Offshore-Windkraftanlagen. Wir sorgen dafür, dass Servicemitarbeiter, Seeleute und Piloten sicher sind, mit über 5.000 geschützten Turbinen weltweit. Wir schätzen unsere kulturelle Vielfalt und wachsen kontinuierlich weiter. Unser Hauptsitz befindet sich in Schwerin, Deutschland, mit Niederlassungen in Dänemark, Schottland, den Niederlanden, den USA, Kanada, Japan und Singapur.
- Anstellung: Festanstellung
- Start: frühestmöglich
- Dauer: unbefristet
- Ort: Schwerin
- Arbeitszeiten: Vollzeit
- Du baust Prototypen auf und nimmst diese in Betrieb.
- Du führst Testreihen an Prototypen und Seriengeräten durch und dokumentierst diesen Prozess.
- Du planst und begleitest externe Gerätetests (EMV-, Umwelt- und Feldtests).
- Du führst die Fehleranalyse bei Geräteausfällen (RMA- Bearbeitung) durch.
- Du analysierst und reparierst Fehlerquellen.
- Du spezifizierst und planst unsere Geräte-Prüfstände.
- Du unterstützt fachlich bei der Erstellung technischer Dokumentationen.
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik.
- Du hast schon Erfahrung im Umgang mit elektronischer Messtechnik.
- Du bist geübt im Prototypenbau von elektronischen Baugruppen.
- Du bringst gute MS-Office- Kenntnisse.
- Du hast bestenfalls bereits mit Javascript und C++ gearbeitet.
- Du agierst transparent und verantwortungsvoll.
- Du planst und organisiert deine Aufgaben auch gerne eigenständig.
- Teamarbeit und interkulturelle Sensibilität
- Qualitäts- und serviceorientierte Arbeitsweise
- Prozessorientiertes Handeln
Sinnhaftigkeit
Du arbeitest für die Energiewende. Vor allem aber arbeitest du für die Sicherheit von Menschen und deren Leben.
Perspektive
Du profitierst langfristig von einem sicheren Job. In einem stabil aufgestellten Unternehmen mit Zukunft.
Arbeitsatmosphäre
Dich erwarten ein modernes Büro, der Teamspirit von gut 65 Mitarbeitenden aus 16 Nationen und respektvoller Umgang über alle Ebenen.
Familienfreundlichkeit
Du planst deinen Einsatz selbstständig und mit Blick auf die Aufgaben und deine Work-Life-Balance.
Agiles Arbeiten
Dein Input, kleine Arbeitsgruppen und kurze Entscheidungswege geben dir genügend Spielraum für gemeinsame Erfolge.
Nachhaltigkeit
Du unterstützt aktiv unser umweltfreundliches, ressourcenschonendes Wirtschaften. Jede Idee wird gehört und erwogen.
Vergütung
Dein Gehalt passt zu dir und deinem Job. Neben der betrieblichen Altersvorsorge schützt dich eine erweiterte Krankenversicherung.
Weiterbildung
Dein turnusmäßiges Mitarbeitergespräch dient deiner Entwicklung. Gezielte Maßnahmen fördern deine Kompetenz und deine Karriere.
Soziales
Dein neues Team feiert manchen Anlass und unterstützt Sportvereine und Aktivitäten von Kindern.