Jobbeschreibung
Wir sind eine weltweit tätige Personalberatung und besetzen nationale wie internationale Positionen im mittleren und gehobenen Management der Industrie. Unser Klient ist ein börsennotierter Marktführer im Bereich Information und Communications Technology (ICT). Unser Kunde verkörpert eine moderne, agile Unternehmens- und Führungskultur und bietet ein internationales Umfeld. Für die weitere Professionalisierung des HR suchen wir Sie für die neugeschaffene Position als HR Director (m/w/d) -Mitglied des Management-Teams- Aufgaben HR-Verantwortung für Deutschland (200 MA) Disziplinarische Führung eines HR-Teams an zwei Standorten (5 MA) Zusätzlich Übernahme einer globalen HR-Business Partner-Funktion für eine Geschäftseinheit (ca. 100 MA) als Mitglied des Management Teams Sparringspartner und Coaching des Managements in allen HR-bezogenen Fragestellungen Weiterentwicklung des HR mit besonderem Schwerpunkt auf Leadership Development und Change-Management Aktive Mitarbeit an der globalen HR-Strategie im Global HR Council Anforderungen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Bereich HR in einem international ausgerichteten Unternehmen Kenntnisse im Bereich Leadership & Talent Development von Vorteil Führungserfahrung Standing und Selbstbewusstsein Kommunikative Persönlichkeit mit Drive, Weltoffenheit und Passion Gutes Englisch in Wort und Schrift Standort: Rhein-Main-Region, Karlsruhe, oder Bodensee-Region inkl. bis zu 2 Tage/Woche mobiles Arbeiten Geboten wird die Mitarbeit in einem dynamisch wachsenden Unternehmensumfeld, ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung , sowie hohe Gestaltungsspielräume und kurze Entscheidungswege. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Unterlagen (bevorzugt per E-Mail):
[email protected] etec Consult GmbH · Felsweg 16 · D-35435 Wettenberg · fon: 0641-982200 · www.etec-consult.de
Mehr
