Jobbeschreibung
Die Universität Heidelberg ist eine Volluniversität mit ausgeprägter Forschungsorientierung und internationalem Anspruch. Mit rund 30.000 Studierenden und 8.400 Mitarbeiter*innen, darunter zahlreiche Spitzenforscher*innen, ist sie eine weltweit angesehene Institution, die zudem eine herausragende wirtschaftliche Bedeutung für die Metropolregion Rhein-Neckar hat.
Im Dezernat Studium und Lehre, Abteilung 2.4, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (100%) zu besetzen:
Referent*in Strukturentwicklung und Kapazitätsberechnung (w/m/d)
Die Abteilung Strukturentwicklung Studium und Lehre versteht sich als interne Dienstleisterin für die Fakultäten und Fächer insbesondere für die Themen Einrichtung und Weiterentwicklung von Studiengängen und Berechnung der Lehr- und Studienplatzkapazitäten.
- Koordinierung des Einrichtungsprozesses von Studiengängen
- Beratung der Fächer zur Einrichtung und Weiterentwicklung der Studiengänge
- Koordinierung von Förderausschreibungen im Bereich Studium und Lehre
- Anfertigung von Lehrkapazitätsanalysen und Auslastungsberechnungen
- Erstellen von Kapazitätsberechnungen in enger Abstimmung mit den Fächern
- Pflege und Aktualisierung des Internetauftritts: Serviceportal Lehre
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau
- Sicherheit in der Berechnung und Auswertung von Kennzahlen sowie Verständnis für quantitative und statistische Methoden
- Berufserfahrung im Hochschulbereich und im Projektmanagement
- Sicheres Auftreten in Wort und Schrift
- Umfangreiche IT-Kenntnisse (insbesondere Excel, Word)
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägtes Verständnis für Verwaltungsabläufe und universitäre Strukturen
- Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten, Flexibilität und Teamfähigkeit
Werden auch Sie Teil einer international ausgerichteten Exzellenzuniversität und arbeiten Sie unter hervorragenden Arbeitsbedingungen in einem vielfältigen Umfeld. Starten Sie beruflich mit einer zielgerichteten Einarbeitung sowie breitgefächerten Weiterbildungsangeboten. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen (Gleitzeit, Homeoffice), diversen Sport- und Freizeitangeboten und Veranstaltungen. Wir bieten ein bezuschusstes Deutschlandticket und ein vielseitiges Angebot in verschiedenen Mensen.
Die Vergütung erfolgt bei einschlägigen Vorbildungen nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
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