Jobbeschreibung
Kite IT ist ein junges, aufstrebendes Unternehmen im Bereich der Medizintechnik in Mannheim. Wir sind begeistert von unseren Projekten in der Digitalisierung, Automatisierung und Robotik. Die starke Gemeinschaft in unserem Team motiviert uns, die Medizintechnikbranche auf innovative Weise voranzutreiben.
Hast Du Spaß an der aktiven Kundenansprache und möchtest Deinen Drive im Vertrieb weiter ausbauen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen ein motiviertes Sales Talent (m/w/d) für die telefonische Kaltakquise – und geben Dir die Chance, Dich mittelfristig zu einer eigenständigen Vertriebsposition weiterzuentwickeln. Komm an Board und bewirb Dich jetzt als
Customer Acquisition Specialist (m/w/d)
Du bist aufgeschlossen Neues zu lernen, möchtest in der Welt etwas bewegen und scheust Dich nicht davor, Verantwortung zu übernehmen?
Dann suchen wir DICH!
- Verantwortung für die Akquise potenzieller Kunden und den Erstkontakt durch eine überzeugende und professionelle Ansprache
- Selbstständige Durchführung von Kaltakquise-Telefonaten und E-Mail-Kampagnen zur Neukundengewinnung
- Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen zur Unterstützung des nachhaltigen Unternehmenswachstums
- Zielgerichtete Recherche und Identifikation von Neukunden basierend auf dem Unternehmensportfolio
- Koordination und Nachverfolgung von Terminen sowie Dokumentation der Vertriebsvorgänge und Pflege der CRM-Datenbank
- Du bringst erste Erfahrungen im Bereich Vertrieb mit, idealerweise in der Kaltakquise
- Du hast ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Freude am telefonischen Kundenkontakt
- Du hast ein authentisches und verbindliches Auftreten
- Deine Arbeitsweise impliziert Organisation, Eigenständigkeit und Teamorientierung
- Du besitzt eine unternehmerische Denkweise und bist motiviert, an der Entwicklung des Unternehmens aktiv mitzuwirken
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung/Studium oder vergleichbares
- Du verfügst über absolut verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Junges Unternehmen - Teamgeist und Miteinander sind uns besonders wichtig
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Gute Verkehrsanbindung
- 30 Tage Jahresurlaub
- Attraktive Vergütung mit einer leistungsabhängigen Bonuskomponente für erfolgreiche Leads
- Flache Hierarchien
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Arbeitsumgebung
- Kostenlose Verpflegungsoptionen vor Ort
- Regelmäßige Veranstaltungen
- Unterstützung sportlicher Aktivitäten durch gemeinsame Segelausflüge und Kitesurfen