Jobbeschreibung
Job Description
Als Analytics-Team entwickeln wir leistungsstarke Dashboards, Reports und analytische Lösungen, die das Herzstück unseres Produktportfolios bilden. Unsere Dashboards sind ein zentraler Baustein unserer innovativen, produktübergreifenden Analytics-Lösung und unterstützen unsere Kunden dabei, schnell und effizient datenbasierte Entscheidungen zu treffen. Werde Teil unseres Teams als Data Analyst (m/w) und gestalte mit uns die Zukunft der datengetriebenen Softwarelösungen für die Baubranche!
Dein neuer Verantwortungsbereich
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Konzeption, Entwicklung und Implementierung von SQL-basierten Dashboards und Reports, die nahtlos in unsere Software-Produkte integriert werden und unseren Kunden fundierte, datengetriebene Erkenntnisse liefern.
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Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Produktteams als Dashboard- und Datenexperte, um gemeinsam wertvolle Insights für unsere Kunden zu generieren.
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Gestaltung und Entwicklung der zugrunde liegenden Datenstrukturen sowie der zugehörigen ETL-Prozesse, die eine stabile Basis für unsere Dashboards bieten.
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Definition und Implementierung von Standards für die Datenqualität, um sicherzustellen, dass unsere Lösungen hohen Anforderungen an Data Governance gerecht werden.
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Arbeit in einem agilen Teamumfeld und enge Abstimmung mit den Produkt- und Entwicklerteams, um unser Analytics Modul und unsere Dashboards iterativ weiterzuentwickeln.
Dein Profil:
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Abgeschlossenes Studium mit analytischem Schwerpunkt (BWL, VWL, Mathematik, Statistik, Wirtschaftsinformatik o.ä.) oder in dem Bereich Bauingenieurwesen
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Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Business Intelligence, Data Analytics oder Controlling.
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Fundierte Kenntnisse in SQL und Datenbankabfragen (z. B. SQL-Server).
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Erfahrung mit ETL-Tools (z. B. Microsoft Fabric, Talend).
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Kenntnisse in statistischer Datenanalyse (z. B. mit Python) sind wünschenswert.
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Kreative Ideen und Begeisterung für die Gestaltung und Weiterentwicklung von Dashboards und Reports.
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Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit unseren Stakeholdern zusammenzuarbeiten.
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Sprachkenntnisse: Englisch auf mindestens B2-Niveau und gute Deutschkenntnisse
Was Du bei uns erwarten kannst:
Motiviert durch unsere Werte & Vision, treiben wir die digitale Transformation bei unseren Kunden voran – für ein digitales, effizienteres und nachhaltigeres Ingenieur- und Bauwesen. „Building Better Together“ ist für uns mehr als ein Slogan. Denn neben unseren Kunden stehst du im Vordergrund. Damit du deine Leidenschaft für deine Aufgaben voll entfalten kannst, unterstützen wir dich durch:
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einen strukturierten Start: individuelles Onboarding, organisiertes Networking
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Goodies wie: Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Corporate Benefits), Prämien (z.B. zur Hochzeit, Geburt, Jubiläum), Aktienbeteiligung Schneider Electric, Mitarbeiterevents (Teamevents, Sommerfeste, …), je nach Standort: Tischkicker/ Tischtennisplatte/ Hunde geduldet, Gesundheitsmanagement (z.B. Vergünstigungen im Sportstudio, Betriebsarzt, …),...
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ein modernes Arbeitszeitmodell: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit hybrid zu arbeiten
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Karriereentwicklung/ -perspektiven: Team- bzw. Rollenbasierte Weiterentwicklung/ Trainings, individuelle Weiterentwicklung/ Trainings, nationale und internationale Karriereperspektiven innerhalb der RIB-Gruppe oder Schneider Electric, …
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deinen Raum für Gestaltungsmöglichkeiten: proaktives Teilen deiner Ideen/ Ansätze/ Prozessoptimierungen innerhalb des Teams, betriebliches Ideenmanagement, aktive Beteiligung an Meetings auf Team und Managementebene („RIB Town Halls“), …
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Wege, wie du nachhaltig sein kannst (je nach Standort & Funktion): digitale Infrastruktur, Company-Bikes, Fahrtkostenzuschuss, eAuto als Firmenwagen
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