Gesundheits- und Krankenpfleger:innen (m/w/d)

LWL-Maßregelvollzugsklinik Schloss Haldem

  • Stemwede
  • Veröffentlicht am: 7. November 2024
Jobbeschreibung

Die LWL-Maßregelvollzugsklinik Schloss Haldem ist ein Teil des Netzwerkes von Spezialeinrichtungen für den Maßregelvollzug in Trägerschaft des Landschafts­verbandes Westfalen-Lippe (LWL). Die Klinik versorgt auf neun Stationen mit multidisziplinär besetzten Teams mehr als 200 alkohol-, drogen- und medika­mentenabhängige untergebrachte Personen nach § 64 Strafgesetzbuch. Zudem werden ca. 30 langzeitbeur­laubte Patienten sowie 60 Patienten im Rahmen der forensischen Nachsorge betreut.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

Gesundheits- und Krankenpfle­ger:innen (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgabe wird es sein, eine ganzheitliche Pflege und Betreuung der Patienten einschließlich Pflege­planung und Pflegedokumentation im Rahmen der Sozio- und Milieutherapie unter Berücksichtigung der entsprechenden Sicherheitserfordernisse durchzuführen.

Ihr Profil

  • eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in
  • möglichst Berufserfahrung in der stationären und / oder psychiatrischen Versorgung
  • Interesse und Fähigkeit zur Durchführung von gruppentherapeutischen Aktivitäten sowie einer Individualbetreuung innerhalb des Bezugspflege­systems
  • Gewissenhaftigkeit
  • Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Sensitivität und emotionale Stärke

Unser Angebot

  • ein interessantes und verantwortungsvolles Arbeitsfeld in einem speziellen Versorgungsbereich unseres Gesundheitssystems mit der Möglichkeit für eine längerfristige und nachhaltige Betreuung der Patienten
  • eine modulare klinik- und berufsgruppenüber­greifende Einarbeitung sowie eine strukturierte Einarbeitung „on the job"
  • zielgerichtete Fortbildungsmöglichkeiten zur aufgabenbezogenen und persönlichen Entwicklung
  • Möglichkeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie über alle Lebensphasen hinweg (z. B. flexible Arbeitszeiten, finanzieller Zuschuss zur Ferienbetreuung, elektronische Zeiterfassung)
  • zahlreiche Angebote im Rahmen des Betriebliches Gesundheitsmanagements, z.B. Massage, Zuschuss zum Fitnessstudio
  • ein Entgelt nach EG P8 TVöD-K, eine leistungs­starke vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente, Möglichkeiten eines Fahrradleasings sowie eine attraktive Vergütung für den Fall des „Holen aus dem Frei"

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich er­wünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterre­präsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwer­behinderter Menschen sind ebenfalls erwünscht. Treppensteigen und Steigungen von bis zu 15,5% sind zu Fuß zu bewältigen. Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet.

Für Auskünfte steht Ihnen unser Pflegedirektor, Herr Schuchardt (Tel. 05474 69-0), als Ansprechpartner gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich über unser Online Portal. Jetzt bewerben

LWL Regionalnetz Haldem & Rheine/Hörstel
Personalabteilung
Haldemer Straße 79
32351 Stemwede

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