Jobbeschreibung
Für Loomis Deutschland (Duisburg) suchen wir eine(n)
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Loomis zählt als Dienstleister in der Wertlogistik zu den erfolgreichsten Anbietern weltweit mit über 400 Filialen in über 22 Ländern und mehr als 26 000 Mitarbeitenden. Wir bieten Lösungen im Cash Handling. Als Spezialist in der Gestaltung von effizientem Cash Management wissen wir genau, wann und wie viel Bargeld benötigt wird. Wir streben nach Qualität, Wachstum und danach, die Erwartungen unserer Kunden zu übertreffen. Wir sind überzeugt, dass nachhaltiger Erfolg nur durch effektive, produktive und auf Werte basierende Zusammenarbeit möglich ist. Unsere flachen Hierarchiestrukturen erleichtern die Zusammenarbeit und fördern schnelle Entscheidungswege.
- Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse, bis zur Vorlage bei der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
- Ordnungsmäßige und wirtschaftliche Durchführung der Finanzbuchhaltung
- Funktion als Ansprech- und Sparringspartner (m/w/d) für die Wirtschaftsprüfungs-gesellschaft und im Rahmen der steuerlichen Betriebsprüfungen
- Unterstützung des Controllings im Alltagsgeschäft sowie im Rahmen diverser strategischer Projekte
- Definition, Überwachung und Ausbau von steuerlichen Kontrollsystemen
- Einführung, Optimierung und Ausbau von Prozessen im Bereich des Dokumenten-managementystems sowie aller weiteren Prozesse in der Buchhaltung
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erfolgreich abgeschlossene Fortbildung zum Bilanzbuchhalter IHK oder Finanzbuchhalter (m/w/d)
- Kenntnisse in MS NAVISION und D3 wünschenswert
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excelkenntnisse von Vorteil
- Selbstständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise sowie Flexibilität
- Sehr gutes Verständnis komplexer Sachverhalte, hohe Zahlenaffinität sowie sehr gute analytische Denkweise
- Einstieg in ein internationales Unternehmen in einer systemrelevanten Branche mit
- abwechslungsreichen Tätigkeiten
- Eine unbefristete und sichere Festanstellung
- Eine adäquate Vergütung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Corporate Benefits wie bspw. Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, kostenlose Getränke u.v.m.