Jobbeschreibung
IT Consultant MECM / MCM (m/w/d)
Die CONET Services GmbH bietet ein umfassendes Portfolio an IT-Infrastruktur-Leistungen, von technischer Planung und Modernisierung bis hin zu Betrieb und Managed Services im Rechenzentrum und in der Cloud – alles aus einer Hand.
Wir suchen Sie baldmöglichst zur Verstärkung unseres Teams "Infrastructure Consulting" an einem unserer Standorte oder remote innerhalb von Deutschland.
- Beratung unserer Kunden (m/w/d) zum Aufbau von Microsoft Configuration Manager (MCM, vormals MECM) und Begleitung auf dem Weg in die Cloud
- Analyse, Bewertung und Erstellung von Fachkonzepten auf technischer Ebene nach Kundenwunsch
- Erstellung und Präsentation von fachspezifischen Workshops und Reviews
- technische Unterstützung bei komplexen Themen im Bereich der Update-, Betriebssystem- und Softwareverteilung
- Beratungen zur Pflege und Optimierung bestehender MCM-Infrastrukturen
- Schnittstelle und kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für die zuständigen Fachabteilungen
- Einführung neuer Techniken, Funktionen und Automatisierung nach eigenständiger Marktanalyse im Bereich MCM
- Optimierung oder Weiterentwicklung des Endbenutzerclients inkl. geltender Richtlinien
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein passendes Studium, z. B. im Bereich Mathematik, Informatik oder Technik
- Erfahrung in Design, Installation und Betrieb der Microsoft-MCM-Current-Branch-Infrastruktur
- Erfahrung in der Administration, Bereitstellung, Paketierung und Konzeption von MCM
- Beratungserfahrung von Vorteil
- Grundkenntnisse im Bereich der Windows-Basis-Dienste (AD, DNS, GPOs, DHCP)
- Grundlegende Kenntnisse im Bereich Netzwerk sowie PowerShell- und SQL-Kenntnisse hilfreich
- erste Erfahrung im Bereich hybrider Infrastrukturen (v. a. Intune) von Vorteil
- fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich
- Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach SÜG zu unterziehen
Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z. B.
- hybrides Arbeiten
- 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeitgestaltung
- betriebliche Altersvorsorge
- JobRad