Jobbeschreibung
Arbeitgeber: Statistisches Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein, Anstalt des öffentlichen Rechts
Einsatzort: 20095 Hamburg
Wir sind das Statistische Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein (kurz: Statistikamt Nord) und sind für die beiden schönsten norddeutschen Bundesländer die zentrale Dienstleisterin auf dem Gebiet der amtlichen Statistik. Mit den Ergebnissen unserer unabhängigen Arbeit leisten wir einen wichtigen Beitrag zu demokratischer Teilhabe und freier Meinungsbildung.
Für unseren Standort Hamburg suchen wir eine:n
Sachbearbeiter:in (m/w/d) Zentrale Personalsteuerung
Sie arbeiten gerne mit Zahlen, haben eine gute Auffassungsgabe, lernen gerne Neues und sind neugierig auch auf neue IT-Anwendungen? Dann unterstützen Sie uns bei der Erstellung von Statistiken zu allen Bereichen des gesellschaftlichen, wirtschaftlichen und öffentlichen Lebens!
Jobdetails:
- Kennziffer: 24/029
- Standort: Hamburg
- Eintrittsdatum: ab sofort
- Vertragsart: Vollzeit, unbefristet
- Verdienst: EG 8 TV-AVH
- Bewerbungsschluss: 17.11.2024
Als Mitarbeiter:in der „Zentralen Personalsteuerung (ZPS)“ unterstützen Sie als „Springer:in“ Teams in unterschiedlichen Bereichen des Statistikamtes Nord:
- Sie erfassen Daten und bereiten sie mit Hilfe der IT-Verfahren auf
- Sie wirken bei der Vorbereitung und Erstellung von Veröffentlichungen mit
- Sie kommunizieren mit Berichtspflichtigen und Kund:innen
- Sie unterstützen bei organisatorischen und Verwaltungsaufgaben
- Sie unterstützen in verschiedenen fachstatistischen Bereichen oder auch Querschnittsbereichen
Erforderlich:
- Abgeschlossene kaufmännische, verwaltungsfachliche Ausbildung
- Sichere Kenntnisse in Anwendungen der MS-Office-Produkte (insbesondere Excel, Word)
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Darüber hinaus sollten Sie mitbringen:
- Gute IT-Affinität und Verständnis für IT-Anwendungen, Kenntnisse in weiteren IT-Anwendungen (z. B. Outlook, Access), Neugier auf unterschiedliche Softwareprodukte
- Berufserfahrung, idealerweise in wechselnden Aufgabenfeldern und Arbeitsteams
- Grundlegende Erfahrungen im Umgang mit großen Datenbanken und größeren Datenmengen
- Gutes Zahlenverständnis/Zahlenaffinität, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, auch bei Routineaufgaben
- Eigeninitiative, Dienstleistungsorientierung sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit, Lernbereitschaft, Belastbarkeit und Offenheit für Veränderungen