Jobbeschreibung
BE PART OF THE BOS FAMILY
BE PART OF THE AUTOMOTIVE FUTURE
BOS ist eine internationale Unternehmensgruppe in mehrheitlichem Familienbesitz und gehört zu den Hidden Champions in der Automobilindustrie. Wir entwickeln und produzieren innovative Mechatronik-, Kinematik- und Kunststoffsysteme und sind Technologieführer für Abdeckrollos und Sonnenschutzsysteme. Mit unseren über 6.500 Mitarbeitern gestalten wir die globale automobile Zukunft ebenso aktiv wie dynamisch mit und setzen Maßstäbe in Komfort, Sicherheit, Leichtbau und Energieeffizienz.
- Bereitstellung von strategischen und operativen Instrumenten des Produktionscontrollings für die Entscheidungsvorbereitung und Optimierung im technischen Umfeld
- Ausbau und Weiterentwicklung von (Excel-)Tools / Methoden, Standards, Kennzahlen und Geschäftsprozessen sowie Schulungen dazu
- SAP Key User des Fachbereichs für die Module PP und MM
- Regelmäßige Erstellung von Business Analysen
- Mitwirkung bei der Investitionsplanung und -überwachung
- Mitarbeit in interdisziplinären Projekten
- Abgeschlossenes Studium der technisch orientierten BWL bzw. des Wirtschaftsingenieurwesens oder Vergleichbares
- Fünf Jahre Berufserfahrung im produktionsnahen Bereich
- Gute Kenntnissen im Bereich Controlling, Produktionsplanung und Zeitwirtschaft sowie in den SAP-Modulen MM, PP, CO und SD
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und VBA
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sorgfältige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise mit einer ausgeprägten Lösungsorientierung
- Analytisches Denken sowie ein ausgeprägtes Verständnis von betriebswirtschaftlichen und technischen Zusammenhängen im Unternehmen
- Freude an Reisen an unsere internationalen Standorte
- Langfristige Perspektiven in der Automobilindustrie – basierend auf über 100-jähriger Erfahrung
- Attraktive Arbeitsumgebung und moderne Arbeitskonzepte
- Wertschätzender Umgang und ein offenes Miteinander
- BISS – unser BOS internes Schulungs-System
- Strukturiertes Onboarding und individuelle Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Sachbezugskarte mit monatlich 50 Euro Netto-Guthaben
- 24/7-Absicherung durch eine arbeitgeberfinanzierte Gruppenunfallversicherung
- Monatlicher Fahrtkostenzuschuss
- Dienstrad- sowie Smartphone- und IT-Equipment-Leasing für den Privatgebrauch
- Bezuschusste Kantine mit vor Ort zubereiteten Mahlzeiten
- Gute ÖPNV-Anbindung