Jobbeschreibung
Das Klinikum Würzburg Mitte (KWM) ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit zwei Standorten in Würzburg. In 13 Fachkliniken und zwei Fachabteilungen versorgen die mehr als 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des KWM jährlich etwa 30.000 stationäre Patienten. Beide Klinikstandorte arbeiten mit ihren unterschiedlichen, einander ergänzenden Schwerpunkten eng zusammen.
An drei Standorten in Würzburg bildet zudem das Medizinische Versorgungszentrum des KWM die Schnittstelle zwischen ambulanter und stationärer Versorgung.
Zur Verstärkung für unsere Abteilung Krankenhaushygiene suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für einen standortübergreifenden Einsatz in Vollzeit eine
Hygienefachkraft (m/w/d)
- Implementierung, Weiterentwicklung und Überwachung von Hygienestandards
- Aktualisierungen von Hygiene-, Reinigungs- und Desinfektionsplänen
- Beratung und Hygieneschulung des Personals sowie Kontrolle der Umsetzung empfohlener Hygienemaßnahmen
- Unterstützung des Teams im Ausbruchsmanagement
- Organisation von hy gienerelevanten Betriebsabläufen
- Zusammenarbeit mit den Hygienebeauftragten aller Berufsgruppen
- Erfassung nosokomialer Infektionen und Krankheitserregern – Auswertung der Daten, Erstellung von Infektionsstatistiken (KISS)
- Unterstützung bei der Prävention und Erfassung nosokomialer Infektionen
- Organisation und Durchführung von qualitätssichernden hygienisch-mikrobiologischen Untersuchungen
- Organisation, Durchführung und Auswertung von internen Hygieneaudits auf Stationen und in Funktionsbereichen
- Beratung bei der Beschaffung von Medizinprodukten
- Unterstützung bei der Planung und Überwachung von Baumaßnahmen
- abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau* (m/w/d) mit abgeschlossener Weiterbildung zur staatlich anerkannten Hygienefachkraft (m/w/d)
- Fachkompetenz in allen Fragen der Krankenhaushygiene (u.a. in der technischen Hygiene) und Infektionsprävention ist wünschenswert
- sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, Erfahrungen mit KISS (Infektionserfassung) und statistischen Auswertungen
- ausgeprägte Planungs- und Organisationskompetenz sowie die Fähigkeit eigenverantwortlich zu handeln
- Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
*alle vorangegangenen offiziellen Berufsbezeichnungen wie z.B. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) sind inbegriffen
- einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz
- ein engagiertes, motiviertes Team und eine gute Arbeitsatmosphäre
- ein Entgelt nach TV-L und eine rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- eine moderne Arbeitszeitgestaltung, auch hinsichtlich Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Möglichkeit einer Kinderbetreuung auf dem Gelände
- verschiedene Benefits: z.B. Zuschuss zum ÖPNV, Jobradleasing, Parken zum Mitarbeiterpreis im eigenen Parkhaus Corporate Benefits, Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement, Lebensarbeitszeitkonto
Mehr