Abteilungsleitung Presse und Medien (m/w/d)

Jobbeschreibung

Als Spitzenverband für 140.000 Betriebe, 805.000 Beschäftigte und 44.000 Auszubildende sind wir die Stimme des Handwerks in Baden-Württemberg. Bei uns arbeiten Sie im spannenden Feld zwischen Mittelstand, Regierung und Parlament und weiteren Partnerorganisationen. Und nun …

…suchen wir für unser Kommunikationsteam zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Abteilungsleitung Presse und Medien (m/w/d))


  • Pressesprecherfunktion in enger Zusammenarbeit mit Präsident und Hauptgeschäftsführer
  • Klassische Pressearbeit (u.a. Pressemitteilungen, Beantworten von Anfragen)
  • Redaktion der Baden-Württemberg-Seite in der „Deutschen Handwerkszeitung“ sowie der Website handwerk-bw.de
  • Projektmanagement und Co-Redaktion weiterer eigener Medienprodukte und -kanäle (Jahresmagazin, Social Media, Podcast)
  • Verfassen von Reden und Grußworten
  • Aktive Mitwirkung in kommunikationsbezogenen Landes- und Bundesgremien des Handwerks
  • Sicherstellung einer zeitgemäßen Verbandskommunikation und konzeptionelle Weiterentwicklung
  • Leitung eines kleinen Teams

  • Mindestens abgeschlossenes Bachelorstudium
  • Berufserfahrung in Journalismus, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Verbands- oder Unternehmenskommunikation
  • Ein ausgeprägtes Interesse an Politik im Allgemeinen und (Landes-)Handwerkspolitik im Besonderen
  • Gespür für die Herausforderungen kleiner und mittlerer Unternehmen, speziell aus dem Handwerk
  • Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift
  • Kommunikationskompetenz, Kreativität und crossmediale Denk- und Arbeitsweise
  • Routinierter Umgang mit den gängigen Office-Softwares sowie Content Management Systemend Arbeitsweise

  • Eine reizvolle Kombination aus eigenständigem und teamorientiertem Arbeiten mit engagierten Mitarbeiter*innen und Kolleg*innen.
  • Spannende Aufgaben, die Du aktiv mitgestalten kannst.
  • Eine leistungsgerechte Vergütung.
  • Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in angenehmer Umgebung in der Stuttgarter City – sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen.
  • Die Möglichkeit des mobilen und flexiblen Arbeitens inkl. aller dafür nötigen IT-Ausstattungen (Laptop, iPhone u.a.).
  • Interessante Sozialleistungen, bspw. Job-Bike und betriebliche Privat-Krankenversicherung,…
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