Jobbeschreibung
Über ROTHENBERGER Seit 75 Jahren ist ROTHENBERGER einer der weltweit führenden Hersteller für innovative, technologisch anspruchsvolle Rohrwerkzeuge und Rohrbearbeitungsmaschinen in der Sanitär-, Heizungs-, Klima-, Kälte-, Gas- und Umwelttechnik. Mit mehr als 6.000 Produkten »Made by ROTHENBERGER« ist ein Vollsortiment für den professionellen Anwender im Angebot. Dabei versteht sich ROTHENBERGER als Partner des Fachhandels für den Handwerker und für die Industrie. Eine Eigenproduktionsquote von ca. 60 % und mehr als 200 Patente und Warenzeichen belegen die Innovationskraft der ROTHENBERGER Produkte. Wir verstärken unser Team und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Leiter (m/w/d) Strategie Unternehmensentwicklung & Nachhaltigkeit Ihre Aufgaben Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie und der Einzelstrategien der Marken innerhalb der Gruppe in Abstimmung mit der Geschäftsführung und des Vorstandes Koordination der strategischen Projekte innerhalb der Gruppe sowie der Steering Meetings Leitung von einzelnen strategischen Projekten Mitwirkung an M&A-Projekten von der Erstellung detaillierter Unternehmensanalysen bis zur Begleitung / Leitung des Integrationsprozesses Mitwirkung bei der gruppenweiten Definition, Umsetzung und Wirksamkeitskontrolle von internationalen Maßnahmen unserer ESG-Nachhaltigkeitsstrategie unter Einbeziehung der relevanten Bereiche Erstellung, Aufbau und Leitung CSRM/CSRD Reporting sowie der Maßnahmenumsetzung zur Verbesserung der KPIs Leitung und Vorbereitung der ECOVARDIS Audits Initiierung und Leitung von strategischen, hochkomplexen und hochsensiblen Projekten für alle Unternehmensbereiche Indirekte Führung von funktionsübergreifenden Teams Ihr Profil Überdurchschnittlich abgeschlossenes Universitäts-Studium der Betriebs- oder Volkswirtschaftslehre und/oder MBA oder vergleichbare Studiengänge Langjährige Führungserfahrung von Cross-Funktionalen Beratungs- / Projektteams M&A-Projekterfahrung bis zur Integration Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Beherrschung unterschiedlicher Kommunikationsebenen (Aufsichtsrat, Vorstand, Führungskräfte, Mitarbeiter) Grundwissen zu Nachhaltigkeit und den rechtlichen Anforderungen Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Ausgeprägte strategische und unternehmerische Denk- und Handlungsweise Hohe Zahlenaffinität Schnelle Auffassungsgabe und hohe Analysefähigkeit sowie problemlösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise Eigenverantwortliche, selbstständige sowie strukturierte Arbeitsweise Diskretion Teamgeist und Flexibilität Reisebereitschaft Warum wir? Hoher Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der führenden Hersteller von Rohrwerkzeugen und -maschinen in einer krisensicheren Wachstumsbranche Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Förderung Aktives Gesundheitsmanagement und betriebliche Zusatzkrankenversicherung Zuschuss zur Fitnessstudiomitgliedschaft Bike-Leasing Fahrtkostenzuschuss oder kostenlose Nutzung unserer E-Ladesäulen Positive, kollegiale Arbeitsatmosphäre Kommen Sie jetzt ins ROTHENBERGER Team! Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten mit viel Gestaltungsfreiraum in einem technisch innovativen Umfeld. Gestalten Sie aktiv die zukünftige ROTHENBERGER Welt mit uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Sollten Sie Fragen zur Bewerbung haben, beantworten wir diese sehr gerne. Melden Sie sich hierzu und für weitere Informationen bei Pauline Moufang, Telefon +49 (0) 6195 800-7960 . Jetzt bewerben ROTHENBERGER AG Ansprechpartner: Frau Pauline Moufang Telefon +49 (0) 6195 800-7960 Internet: www.rothenberger.com
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