Jobbeschreibung
Gestalten Sie die Zukunft unserer Jugend und prägen Sie nachhaltige Veränderungen! Der Kreis Düren mit seinen rund 282.0000 Bürger*innen in 15 zugehörigen Städten und Gemeinden bietet eine harmonische Verbindung von Natur und Urbanität. Im Zuge der Wachstumsoffensive gestaltet der Kreis Düren konsequent einen attraktiven Lebensraum mit z. B. kostenlosen Kita-Plätzen, bezahlbarem Wohnraum, neuen Arbeitsplätzen und zahlreichen Freizeit-, Kultur- und Erholungsangeboten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine souveräne Führungspersönlichkeit als Amtsleitung (w/m/d) Kinder, Jugend und Familie Die Vergütung dieser verantwortungsvollen Tätigkeit erfolgt nach A 16 LBesG NRW bzw. für Tarifbeschäftigte analog. Ihre Kernaufgaben Strategisches Management und verantwortliche Steuerung des Amtes inkl. aller Entscheidungsprozesse Motivierende und wertschätzende Führung der rund 170 Mitarbeitenden Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit relevanten internen und externen Stakeholdern wie der Dezernatsleitung, der Politik, den Trägern der freien Jugendhilfe und den Bürger*innen des Kreises Düren Souveräne und überzeugende Repräsentation des Jugendamtes Unsere Anforderungen Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) der Fachrichtung Sozialmanagement oder einer einschlägigen Fachrichtung wie insbesondere Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaften Langjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe in der öffentlichen Verwaltung Ein hohes Maß an Entscheidungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Verbindung mit einem souveränen Auftreten Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum, in der Sie konkrete Maßnahmen realisieren können, um die Lebensqualität junger Menschen zu verbessern und eine gesunde Entwicklung in der Gemeinschaft zu fördern! Zudem sorgen wir im Rahmen unserer täglichen Arbeit für ein starkes WIR-Gefühl. Als attraktiver Arbeitgeber bietet der Kreis Düren darüber hinaus eine Vielzahl an Vorteilen. Mehr Informationen dazu finden Sie hier 1 . Der Kreis Düren hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Gleiches gilt für schwerbehinderte Bewerber*innen. Die Besetzung der Stelle ist grundsätzlich auch im Rahmen des Job-Sharings möglich. Ebenfalls sind Bewerber*innen mit Zuwanderungsgeschichte erwünscht. Interessiert? Bewerben Sie sich direkt bei der von uns beauftragten Beratungsgesellschaft zfm . Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen dort unter der Rufnummer 0228/265004 Yanna Schneider, Sanny Groß oder Roland Matuszewksi gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 17.11.2024 über die zfm-Jobbörse unter www.zfm-bonn.de/jobboerse zukommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 1 Mehr Informationen Die Personalberatung für die Kommunalwirtschaft und die öffentliche Verwaltung www.zfm-bonn.de
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