ERP Inhouse Consultant (m/w/d) Systemplanung / CAD-Schnittstellen

GOLDBECK Technologies GmbH

Jobbeschreibung

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Unser wachsendes Team ist für die Umsetzung der GOLDBECKweiten sukzessiven Einführung und Betreuung unseres ERP-Systems (D365 F&O) zuständig.  Dabei arbeiten wir Hand in Hand mit dem GOLDBECK-Prozessmanagement, den operativen GOLDBECK-Prozessbereichen sowie dem GOLDBECK-Entwicklerteam.

ERP Inhouse Consultant (m/w/d) Systemplanung / CAD-Schnittstellen


  • Identifikation von Optimierungs­potenzialen für unser GOLDBECK-ERP-Template im Bereich System­planung / CAD-Schnitt­stellen
  • Konzeption, Test und Implementierung von neuen Funktionen
  • Koordinierung und Begleitung der Roll-outs unseres ERP-Systems in den GOLDBECK-Werken in Zusammen­arbeit mit Kolleg:innen des Prozess­managements
  • Erstellung von Trainingskonzepten und ‑dokumenten sowie Schulung von Key-Usern mit dem Ziel „Hilfe zur Selbsthilfe“
  • Second-Level-Support für unsere Fach­bereiche (First-Level Support machen unsere Key-User)

  • Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Bauingenieur­wesen, Aus­bildung mit Berufs­erfahrung z. B. als Bauzeichner (m/w/d), technischer Produktdesigner (m/w/d) oder vergleich­bare Qualifikation
  • Erste praktische Erfahrungen im Umgang mit ERP-Systemen und / oder CAD- / Konstruktions­software (z. B. Tekla, Revit, Logikal, Inventor)
  • Spaß an der Analyse und Optimierung von Prozessen und deren Um­setzung mit einem modernen ERP-System
  • Hohe Affinität zum Thema IT / Software (Programmier­kenntnisse sind nicht erforderlich)
  • Ausgeprägte Lösungsorientierung sowie Hands-on-Mentalität mit Spaß am eigen­verant­wortlichen und strukturierten Arbeiten
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu gelegentlicher Reisetätigkeit innerhalb unserer Werke

  • Vergütung & Prämien
  • Team & Kultur
  • Urlaub & Flexibilität
  • Onboarding & Karriere
  • Familie & Beruf
  • Gesundheit & Nachhaltigkeit
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