Jobbeschreibung
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER0003FYJ
Mercedes-Benz Vans ist erfolgreicher Hersteller von Premium-Transportern für Kunden und Märkte weltweit. Mit unserem Purpose „moving transportation to the next level“ gestalten wir das Transportergeschäft der Zukunft. Unsere zukünftigen Produkte müssen dabei sowohl die Kernaufgaben des Transports von Gütern und Personen als auch die steigenden Anforderungen an Konnektivität und digitale Lösungen erfüllen. Im Vordergrund jedoch stehen unter unserer Ambition 2039 die CO2-Neutralität und die damit erforderlichen emissionsfreien Antriebe. Die Zukunft der Mobilität ist im Transportsektor insbesondere auf der letzten Meile elektrisch. Unser Anteil batterieelektrischer Fahrzeuge wächst daher stetig weiter. Wir haben unsere Strategie konsequent darauf ausgerichtet und unterstreichen mit der strategischen Säule ‚Lead in Electric Drive‘ unseren Führungsanspruch bei der Elektromobilität im Transportersegment. Wir arbeiten daher bereits heute an den nächsten Generationen unserer batterieelektrisch betriebenen Vans und suchen für die Abteilung Prozesse, Methoden und Kapazitätsmanagement (VAN/OSO) Verstärkung.
Die Abteilung VAN/OSO ist das Bindeglied zwischen den Logistikbereichen der VAN-Werke und für das werks- und baureihenübergreifende Bedarfs- und Kapazitätsmanagement, als auch das Lieferantenkapazitätsmanagement bei MB Vans verantwortlich. VAN/OSO leistet damit den Beitrag zur optimalen Ausgestaltung unserer Kundenbedarfe und der Kapazitäten unserer Werke und Lieferanten.
Das Team Bedarfs- und Kapazitätsmanagement verantwortet hierbei den Abgleich der Vertriebsbedarfsplanungen mit den Werks- und Lieferantenkapazitäten für alle Van-Baureihen.
Im Team warten u. a. folgende spannende Aufgaben auf Dich:
- Du wirst Teil unseres Teams und erhältst einen umfassenden Einblick in den Prozess für Van-Vergaben
- Du unterstützt bei der Vorbereitung und Einladung der Expertenrunde sowie bei der Definition von Bedarfs- und Kapazitätsvarianten
- Du übernimmst den Import der Stückzahlinformationen, die Berechnung von Bedarf und Kapazität sowie die Erstellung, Verwaltung und Verteilung der Ergebnisdateien
- Du unterstützt bei der Planung und Durchführung von Terminen und Workshops, inklusive der Erstellung von Konzepten, Vorbereitung von Unterlagen und Dokumentation
- Du hilfst bei der Digitalisierung und Automatisierung der aktuellen Themen und Prozesse im Vergabeprozess
Für diese Aufgaben brauchen wir hochmotivierte Werkstudenteninnen bzw Werkstudenten wie Dich, die kreative Ideen haben und sich für digitale Technologien begeistern. Wenn Du also auf der Suche nach einer spannenden und abwechslungsreichen Herausforderung in der internationalen Supply Chain eines global agierenden Unternehmens bist und interkulturelle Zusammenarbeit live erleben möchtest, dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!
- Du absolvierst ein technisches, informationstechnisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder ein vergleichbares Studium und hast Dein Grundstudium bereits erfolgreich abgeschlossen
- Du verfügst über fundierte MS Office Kenntnisse, insbesondere in der VBA-Programmierung
- Du bringst idealerweise vertiefte IT-Kenntnisse und Praxiserfahrung im Umfeld erweiterter Microsoft-Anwendungen wie Power BI, Power Automate, Planner und Lists mit
- Zu Deinen Stärken zählen eine schnelle Auffassungsgabe, kreative Ideen, eine analytische und konzeptionelle Denkweise, eine selbstständige Arbeitsweise und ein sicheres Auftreten
- Darüber hinaus bist Du Dir nicht zu schade, bei anderen Aufgaben aller Art mit anzupacken und auszuhelfen – kurz gesagt, Du bist ein Teamplayer
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).
- Essenszulagen
- Mitarbeiterhandy möglich
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiter Events
- Coaching
- Flexible Arbeitszeit möglich
- Hybrides Arbeiten möglich
- Gesundheitsmaßnahmen
- Betriebliche Altersversorgung
- Mobilitätsangebote
- Betriebsarzt
- Kantine, Café
- Barrierefreiheit
- Gute Anbindung
- Parkplatz