Jobbeschreibung
Die HUK-COBURG Autowelt bietet als Tochterunternehmen von Deutschlands größtem Kfz-Versicherer eine einzigartige Kombination aus Start-up-Flair und dem Rückhalt der HUK-COBURG. Wir verbinden die Tradition und Werte der Marke HUK-COBURG mit innovativen Lösungen für die Mobilität von morgen. Entlang der Dienstleistungen AutoAnkauf, AutoVerkauf, AutoAbo, AutoService und weiterer Mobilitätsangebote erschaffen wir das Mobilitätsökosystem der Zukunft mit dem Ziel, unseren Kunden ein Rundum-sorglos-Paket in puncto privat genutztes Auto zu bieten.
Wir suchen am Standort Düsseldorf einen:
Teamleiter Finanzen (w/m/d)
Als Teamleiter Finanzen (w/m/d) verantworten Sie die Finanzabteilung. Als wichtiger Teil unseres Teams haben Sie viel Gestaltungsfreiraum, um die Geschäftsführung bei allen wichtigen, strategischen Entscheidungen mit Analysen und Planungsszenarien zu unterstützen. Sie steuern das Tagesgeschäft, erstellen Monats- und Jahresabschlüsse sowie Reportings. Sie bringen sich mit viel Energie und Initiative in den Betrieb und den strategischen Diskurs unseres Unternehmens ein und ergänzen das Team mit starken analytischen Fähigkeiten und operativem Denken.
- Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Steuerung des Finanz-Teams
- Sie sind Business- und Ansprechpartner für die Geschäftsleitung, Führungskräfte, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Behörden
- Sie verantworten die Koordination und aktive Mitwirkung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse, die Erstellung der Finanz- und Liquiditätsplanung sowie die Sicherstellung des internen Kontrollsystems
- Sie erstellen das monatliche Reporting an das Management
- Sie bereiten Sonderprojekte vor und leiten deren Durchführung
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Controlling oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Bilanzierungs- und Controlling-Erfahrung
- Eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter ist uns besonders wichtig
- Kenntnisse in der Bilanzierung und dem Controlling eines Autohauses sind von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung
- Erste Führungserfahrung sowie eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit ausgeprägtem Zahlenverständnis
- Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Eigenständigkeit, "Hands on"-Mentalität sowie Motivation
- Das Beste aus beiden Welten: Familienfreundliches Unternehmen mit lockerer Arbeitsatmosphäre und dem Rückhalt eines großen Konzerns
- Sympathisches Team: Motiviertes Team mit flachen Hierarchien, was sich auf Sie freut
- Work-Life-Balance und Benefits: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten, zusätzlicher Brauchtumstag an Karneval und 30 Tage Urlaub. Weitere Benefits wie Getränke, Obst, Fahrrad-Leasing und eine Vielzahl an Mitarbeiterrabatten u. a. auf unser Mobilitätsangebot sind für uns selbstverständlich
- Wir probieren direkt aus: „Hands on“-Mentalität wird bei uns großgeschrieben, daher geben wir Ihnen den Freiraum, Ihre Ideen direkt in die Tat umzusetzen.
- Der nächste Schritt: Wir bieten Ihnen anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Herausforderungen. Mit uns können Sie wachsen.