Jobbeschreibung
Sie arbeiten gerne im Team? Sie sind interessiert an innovativen Technologien? Sie möchten Verantwortung übernehmen und etwas bewegen? Dann bieten wir Ihnen bei Kuraray den richtigen Rahmen für die Entfaltung Ihrer Persönlichkeit. Denn, wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Welt ein bisschen besser machen. Als weltweit tätiges, dynamisch wachsendes Unternehmen der Spezialchemie mit japanischen Wurzeln zählen wir zu den größten Anbietern von Polymeren und synthetischen Mikrofasern und sind international führend in der Entwicklung und Anwendung innovativer Hochleistungsmaterialien. Weltweit arbeiten derzeit rund 10.000 Mitarbeiter bei Kuraray, davon 1.000 in Europa.
Wir suchen ab sofort für unsere Business Unit Medical (28 Mitarbeiter:innen) am Standort Hattersheim am Main eine(n)
Abteilungsleiter Vertrieb Dental (DACH)
In der Funktion des "Vertriebsleiters (m/w/d) Dental" sind Sie zuständig für die DACH-Region. Sie berichten an "Head of Sales & Marketing DACH" und führen 10 Teammitglieder in den Bereichen / Zuständigkeiten Chairside und Labside.
- Führung des Vertriebsteams sowie Kompetenzentwicklung der direkten Mitarbeiter:innen
- Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie unter Berücksichtigung wichtiger Vertriebs-KPI's, Kundengruppen und deren aktuellen / zukünftigen Bedürfnissen sowie der Wettbewerbslandschaft
- Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team zur Entwicklung von Verkaufsförderungsmaßnahmen
- Aktives Networking in der potentiellen Zielgruppe
- Markt- und Wettbewerbsanalyse
- Teilnahme an Messen, Konferenzen und anderen Veranstaltungen
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Dentalbereich
- Führungserfahrung in der Leitung eines Vertriebsteams erforderlich
- Guter Teamplayer, kommunikationsstark und begeisterungsfähig
- Hohe Eigeninitiative, Eigenmotivation, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
- Flexibilität und Reisebereitschaft
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Mercer-Stellenbewertung und Wettbewerbsfähiges Vergütungssystem mit Gehaltsbändern
- Globales Zielvereinbarungssystem zur Bonusermittlung
- Vertrauensarbeitszeit, Mobiles Arbeiten, Erfassung von Reisezeiten
- Betriebliche Altersversorgung mit Höherversicherung
- Langzeitkonto, Deferred-Compensation-Programm
- Anwendung der tariflichen Freistellungen
- Careflex, Unfallversicherung, Auslandskrankenversicherung auf Dienstreisen
- Gesundheitsmaßnahmen, KuraSafe-Programm zum Arbeitsschutz, Kostenlose Schwimmbadnutzung, Employee Assistance Program / externe Beratung für viele Themen
- Kantinenzuschüsse, Parkmöglichkeiten, Betriebliches Vorschlagswesen, Kindernotfallbetreuung, Eltern- und Kind-Büro (Hattersheim), Firmenveranstaltungen, etc.