Elektroingenieurin (m/w/d) als Teamleitung Offshore Sekundärtechnik

50Hertz Transmission GmbH

Jobbeschreibung

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungs­netzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetz­betreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesell­schaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatoren­rolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.

  • Innovativ
    Wir treiben die Energie­wende mit zukunfts­weisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an über­morgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
  • Divers
    Bei uns arbeiten Menschen aus unterschied­lichen Kulturen und mit viel­fältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.
  • Verantwortungsvoll
    Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verant­wortung zu übernehmen.
  • Gemeinschaftlich
    Unsere starke Gemein­schaft und wert­schätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persön­liche Weiterentwicklung.

Elektroingenieurin (m/w/d) als Teamleitung Offshore Sekundärtechnik

  • Vollzeit
  • Greifswald, Güstrow
  • Zum nächstmöglichen Termin
  • Unbefristet
  • Stellen-ID: 8691

Das macht diesen Job interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Nun wächst unser Offshore-Betrieb und sucht nach einer gestaltungs­willigen Fachgebiets­leitung für unser Team der Sekundär­technik und Nebenanlagen. In der standortübergreifenden Zusammen­arbeit Güstrow und Greifswald (perspektivisch ebenfalls Rostock) stellst du gemeinsam mit deinem Team, bestehend aus Fach­ingenieur*innen und Techniker*innen sowie den weiteren Fachgebieten und Bereichen die erfolgreiche Inbetriebnahme und den sicheren Betrieb unserer Offshore- und Onshore-Anlagen in der Ostsee sicher.

Deine Aufgaben:

  • Du führst und entwickelst das Team aktiv und auf Augenhöhe weiter und stellst eine zuverlässige Zusammen­arbeit durch den intensiven Austausch inner­halb des Teams und zu den anderen Fach­gebieten sicher,
  • Du verantwortest gerne den zuverlässigen Betrieb der sekundär­technischen Anlagen sowie der Plattform­nebensysteme von derzeit sechs Offshore- und zwei Onshore-Umspannwerken,
  • Durch die planmäßige Wartung und Instandhaltung navigierst du das Team strukturiert und behältst auch im Störungs­fall Ruhe und Übersicht. Dein Ziel ist eine hohe Verfügbarkeit der Betriebs­bereitschaft der in deinem Zuständigkeits­bereich liegenden Assets,
  • In Neubauprojekten übernimmst du mit deinem Team eine tragende Rolle, indem du komplexe Funktions­proben durch­führst, eine reibungslose Inbetrieb­nahme unterstützt und die Übernahme der Anlagen in den Netzbetrieb sicherstellst,
  • Du übernimmst als "Verantwortliche Elektro­fachkraft" die Fach- und Aufsichts­verantwortung für die Sekundär­technik und die Nebenanlagen der Offshore-Netzanschlüsse.

  • Abgeschlossenes Studium in einer elektro- bzw. energie­technischen Fachrichtung,
  • Gestaltungswille, ein wachsendes Team zu formen und mit aufzubauen,
  • Idealerweise erste Führungs­erfahrung und ausgeprägtes Verantwortungs­bewusstsein,
  • Erfahrung auf dem Gebiet der Sekundär­technik,
  • Gesundheitliche Eignung für den Offshore-Einsatz,
  • Sehr gute Englisch­kenntnisse (C1),
  • Fahrerlaubnis PKW sowie Reise­bereitschaft.

  • Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
  • Moderne Arbeitsmittel in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld
  • Interessante und fordernde Aufgaben mit Verantwortung und großem Gestaltungsspielraum
  • Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
  • Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge

Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:

  • Arbeitszeit: Vollzeit,
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung deiner Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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