Jobbeschreibung
Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.
In der Sektion CLL in der Klinik für Innere Medizin III - Zentrum für Innere Medizin – am Universitätsklinikum Ulm ist ab sofort folgende Position zu besetzen:
Medizinischer Technologe oder Chemisch-/ Biologisch Technischer Assistent (w/m/d)
Vertragsart: Befristet
Beschäftigungsart: Vollzeit
Bewerbung bis: 30.11.2024
In unserem Zentrallabor für genetische Diagnostik der Deutschen CLL Studiengruppe untersuchen Sie genetische Risikofaktoren in internationalen Studienkollektiven. Sie arbeiten aktiv mithilfe modernster molekularbiologischer Techniken an der Identifizierung neuer prognostischer Marker und an Mechanismen der Therapieresistenz bei malignen lymphatischen Erkrankungen (z.B. Leukämie).
Die Stelle ist in Vollzeit zunächst befristet für zwei Jahre zu besetzen. Eine an die Befristung anschließende Weiterbeschäftigung ist vorgesehen.
- Verarbeitung humaner Zellproben aus internationalen multizentrischen klinischen Studien sowie interner Proben
- Fluoreszenz-in-situ Hybridisierung (FISH)
- Polymerase-Kettenreaktion (PCR), Real-Time PCR
- Konventionelle Sequenzierung (Sanger), Gen-Fragment-Analyse
- Next Generation Sequencing
- Datenanalyse und die Mitentwicklung innovativer IT-Lösungen
- Mitarbeit an Forschungsprojekten und die Etablierung neuer Methoden
- Arbeiten in einem akkreditierten Labor (DIN EN ISO 15189:2022, DIN EN ISO/IEC 17025:2018)
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Technologe oder Chemisch- / Biologisch-Technischer Assistent (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Erfahrung in den genannten molekularbiologischen Techniken
- Hohe Motivation, Eigenverantwortlichkeit und Offenheit für Neuerungen
- Gute Englischkenntnisse
- Freude an der Arbeit in einem wissenschaftlichen Umfeld
- Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der vier Universitätsklinika Baden-Württembergs (www.agu-uniklinika.de/egQL), inklusive Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Unterstützung durch flexible Arbeitsmodelle
- Fort- und Weiterbildung: Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- ÖPNV-Zuschuss: Deutschlandticket als Jobticket
- Individuelle Einarbeitung mit Personalentwicklungsplanung durch fachlich versierte Kollegen (m/w/d)
- Teamkultur: Ein kollegiales, unterstützendes Umfeld mit flachen Hierarchien
- Corporate Benefits: Rabatte und Vergünstigungen bei vielen Partnerunternehmen
- Betriebliche Gesundheitsförderung: Kooperationen mit Fitnessstudios und weitere Gesundheitsangebote