Gesundheitsökonomin / Gesundheitsökonom (m/w/d)

GKV-Spitzenverband

  • Veröffentlicht am: 28. Oktober 2024
Jobbeschreibung
Sind Sie bereit für Neues und wollen im deutschen Gesundheitswesen mitwirken? Dann unterstützen Sie uns als Gesundheitsökonomin / Gesundheitsökonom (m/w/d) Wir, der GKV-Spitzenverband , vertreten die Kranken- und Pflegekassen und damit auch die Interessen der rund 75 Millionen Versicherten und Beitragszahlenden auf Bundesebene gegenüber der Politik und den Leistungserbringenden wie der Ärzte- und Apothekerschaft oder den Krankenhäusern. Als GKV-Spitzenverband übernehmen wir alle nicht-wettbewerblichen Aufgaben in der Kranken- und Pflegeversicherung auf Bundesebene. Unsere Benefits für Sie: Sie erwartet ab sofort ein für neun Monate befristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich). Ihr Arbeitsplatz ist in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens, eine sehr attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, 30 Urlaubstage im Kalenderjahr, einen Zuschuss zu einem Abonnement im öffentlichen Personennahverkehr, Teilnahmen an individuellen Fort- und Weiterbildungen sowie weitere Vorteile, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. Sollten Sie Interesse an einer Teilzeittätigkeit haben, sprechen Sie uns gerne darauf an. Der GKV-Spitzenverband bietet flexible Möglichkeiten, die dazu beitragen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind in besonderer Weise willkommen. Ihr zukünftiger Aufgabenbereich: Sie nehmen an den Verhandlungen von Erstattungsbeträgen (Preisverhandlungen) für neue patentgeschützte Arzneimittel teil und unterstützen diese fachlich. Sie wirken an der Sicherstellung und Weiterentwicklung einer bedarfsgerechten und wirtschaftlichen Arzneimittelversorgung in der GKV mit. Sie setzen die Aufgaben des GKV-Spitzenverbandes im Rahmen des Arzneimittelmarktneuordnungsgesetzes (AMNOG) um. Ausführliche Informationen zum AMNOG-Verfahren finden Sie auf unserer Homepage. Sie bewerten ökonomische Kenngrößen zu neuen Arzneimitteln, zum Beispiel Ressourcenverbrauch in der Gesetzlichen Krankenversicherung, Preissituation im Ausland und Marktposition. Was wir von Ihnen erwarten? Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschafts-, Sozial- oder Gesundheitswissenschaften, vorzugsweise im Bereich der Gesundheitsökonomie, oder über eine vergleichbare Qualifikation. Sie können uns umso mehr überzeugen, wenn Sie Folgendes mitbringen: Auswerten von Routinedaten des Gesundheitswesens, praktische Erfahrungen in der gesundheitsökonomischen Evaluation, fundiertes Know-how in Einführungsstrategien im Hinblick auf den klinischen und ökonomischen Wert neuer Arzneimittel, gefestigte Kenntnisse in der Arzneimittelregulierung im In- und Ausland, sehr gute Englischkenntnisse sind von Vorteil, verantwortungsbewusstes Vorgehen bei der Umsetzung sozialgesetzlicher Vorgaben sowie die Identifikation mit dem GKV-System, sehr gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift, Verhandlungsgeschick sowie einen lösungsorientierten Arbeitsstil und Teamgeist. Wenn wir Ihre Neugier geweckt haben, bitten wir Sie, Ihre vollständige Bewerbung als PDF-Datei mit maximal 5 MB (Anschreiben, Werdegang, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis über eine Schwerbehinderung) unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1089 bis zum 14.11.2024 bei uns einzureichen. Bitte nutzen Sie vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage: www.gkv-spitzenverband.de. Ihre Ansprechperson: Nachfragen richten Sie bitte an Herrn Norbert Hahn (Teamleiter Verhandlungsteam 1), Telefonnummer 030 206288-2366 . Bitte beachten Sie, dass beim Versenden der Bewerbungsunterlagen per E-Mail der Inhalt dieser unverschlüsselt ist. Informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage. Wir weisen darauf hin, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt werden können. Mehr