Küchenhelfer:in

SV SparkassenVersicherung

  • Stuttgart
  • Veröffentlicht am: 28. Oktober 2024
Jobbeschreibung

Küchenhelfer:in
für unseren Standort in Stuttgart
befristet für 2 Jahre

Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Stand­orten ist Teil der Spar­kassen-Finanz­gruppe und bietet alle Arten von Ver­siche­rungen. Mit inno­va­tiven Produkten sind wir am Markt bestens posi­tioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittel­punkt. All unsere Mit­ar­bei­ten­den geben jeden Tag ihr Bestes für eine nach­haltige und erfolg­reiche Zukunft.


  • Sie leisten die Vorbe­reitungs­arbeiten für die Essens­produktion wie das Waschen und Putzen von Gemüse und Salaten.
  • Sie bereiten Desserts und Salate zu.
  • Sie helfen bei der Essens­ausgabe.
  • Sie sind zuständig für Reinigungs­arbeiten im Küchen­bereich.
  • Sie führen Hygiene­listen.

  • Sie haben bereits berufliche Erfahrung in der Verarbeitung von Lebensmitteln
  • Sie arbeiten gerne in einem Küchen­team, sind engagiert und kunden­orientiert.
  • Sie schätzen Sauberkeit und Ordnung und arbeiten gerne mit Lebens­mitteln.
  • Sie organisieren eigenständig Ihre Auf­gaben und sind verant­wortungs­be­wusst.
  • Sie sind bereit, das Team gelegent­lich bei Sonder- und Abend­ver­an­staltungen zu unter­stützen.
  • Sie sind bereit, an internen Weiter­bildungs­maß­nahmen teil­zunehmen.

  • Attraktive Vergütung
    13,5 Monatsgehälter • Vermögens­wirk­same Leis­tungen • Variable Mit­ar­bei­ter­er­folgs­be­tei­li­gung • Betrieb­liche Alters­vor­sorge • Fahrt­kosten­zuschuss für den ÖPNV • JobTicket
  • Flexibilität und Work-Life-Balance
    Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Teil­zeit­modelle • 30 Tage Urlaub und Sonder­urlaub, z. B. bei Hoch­zeit • Eltern-Kind-Büro
  • Besonderes Arbeitsklima
    Raum für eigenes Mit­wirken und krea­tive Lösungs­fin­dungen • Enge Ver­zah­nung zwischen Mit­ar­bei­tenden und Füh­rungs­kräften • Zufrieden­heits­be­fra­gungen • Mentoring-Programme
  • Gesundheit und Fitness
    Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorge­angebote • Vielzahl an Betriebs­sport­gruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events
  • Persönliche Weiter­ent­wick­lung
    Eigene Ideen ver­wirk­lichen • Indivi­duelles Feed­back • Zahl­reiche Fort­bil­dungen • Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation
  • Wohlfühlen am Arbeitsplatz
    Moderne Arbeitsausstattung • Kostenloses Essen in der betriebseigenen Kantine • Arbeitskleidung • Sicherer Arbeits­platz in einem starken Ver­bund
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