Jobbeschreibung
Wir sind ein Unternehmen des internationalen Konzerns Illinois Tool Works Inc. (ITW).
Bekannt sind wir in der Baubranche für die Entwicklung, den Vertrieb und die Vermarktung von hochwertigen Profi-Produkten. Unser Fokus auf die Bedürfnisse unserer Kunden zeigt sich in unseren spezialisierten Marken Paslode, haubold, Spit und Toolmatic. Profis am Bau vertrauen gerne den Produkten aus unserem Haus. Als jahrelanger Innovationsführer genießen wir einen hohen Stellenwert bei unseren Zielgruppen.
Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den weiteren Ausbau unserer Marken haubold, Paslode und Spit als
Fachberater/in im Außendienst (m/w/div)
für den Werkzeug-, Baustoff-, Bedachungs-, Trockenbau- und Elektrohandel
im Verkaufsgebiet
Nürnberg - Bamberg - Coburg - Hof - Weiden - Regensburg - Ansbach
- Du betreust unsere Fachhändler und Endkunden im Bereich Dachdecker, Zimmereien, Trockenbau und Elektro und koordinierst die Vertriebsaktivitäten im Verkaufsgebiet
- Bei der Betreuung und Beratung unserer Fachhandelspartner (B2B) hörst Du genau hin, um die passgenaue Produktauswahl für die jeweiligen Anwendungen anzubieten
- Außerdem präsentierst Du unsere Produkte und Systeme im Außeneinsatz auf Baustellen und bei Handwerkern
- Du hast entweder eine technische Ausbildung und zusätzlich betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse oder eine vertriebliche Ausbildung mit technischen Grundkenntnissen, gern einen Hochschulabschluss
- Als Kommunikations- und Organisationstalent bist Du kontaktfreudig und zuverlässig
- Englisch- und MS-Office-Kenntnisse solltest Du mitbringen
- Du hast einen Pkw-Führerschein und bist bereit zu Übernachtungen im Verkaufsgebiet
- Erste Erfahrungen im technischen Vertrieb könnten Deinen Lebenslauf abrunden
- Fundierte Einarbeitung in die verantwortungsvolle Aufgabenstellung durch die Führungskräfte und Teammitglieder
- Perspektiven zur persönlichen Entwicklung in einem internationalen Konzern
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in unserer Gesellschaft
- Eine angenehme und lockere Arbeitsatmosphäre, bei der Wertschätzung und Teamarbeit großgeschrieben werden
- Netzwerke zur Förderung von Zusammenarbeit und Karriereentwicklung, z.B. ITW Women's Network, Young Professionals Network, MultiCulturalNetwork, PRIDE
- Ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit leistungsabhängiger Zusatzvergütung
- Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung (private Nutzung der Tankkarte deutschlandweit)
- Die Arbeitszeit nach eigenen Terminvereinbarungen flexibel einschl. Homeoffice-Tagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrradleasing-Angebot