Jobbeschreibung
Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 52.000 Menschen sorgen an 440 Standorten in 30 Ländern dafür, dass die Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung, die Hochachtung verdient!
In Deutschland und Österreich versorgen wir von unseren 44 Standorten aus unsere Kunden, z. B. aus der Hotellerie und Gastronomie, dem Gesundheitswesen sowie der Industrie und dem Handel, mit verschiedensten Miettextilien, damit diese unter besten Voraussetzungen arbeiten können. Das macht nicht nur für unsere Kunden Sinn, sondern ist darüber hinaus ein nachhaltiges Geschäftsmodell auf stetigem Wachstumskurs! Wir suchen Sie unbefristet als
Sales Representative (m/w/d) Care Home Mid Size
im Homeoffice für die Region Nordrhein-Westfalen.
- Vertrieb: Begeisterung neuer Kunden aus dem Bereich Pflege für unsere Textildienstleistungen
- Akquise: Gewinnung kleiner und mittelgroßer Gruppen im Care-Home-Bereich
- Kompetente Partnerschaft: Aufbau von Neukundenkontakten, fachlich kompetente Beratung sowie Präsentation unseres Dienstleistungsspektrums im Rahmen der Akquise vor Ort
- Verhandlungsprofi: Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen sowie regelmäßige Follow-ups mit interessanten Neukunden
- Deal Closing: Erstellung entsprechender Angebote und Verträge mit Unterstützung des Vertriebsinnendienstes
- Networking: Stetiger Ausbau Ihres Kontaktnetzwerks im Bereich Pflege
- Vertriebstalent: Sie sind ein richtiger „Hunter“ und haben Lust auf echten Erfolg in Ihrer Region
- Berufspraxis: Idealerweise Erfahrung in der Textil- oder Pflegebranche
- Expertise: Know-how in der Ansprache von Zentralen oder der Akquise von Gruppen
- Marathonlauf statt Sprint: Bei den richtigen Kunden bleiben Sie auch langfristig am Ball, weil Sie wissen, dass es sich lohnt
- Organisationstalent: Sie arbeiten strukturiert und eigenverantwortlich, gepaart mit einer hohen Motivation, Ihre Ziele zu erreichen
- Reisebereitschaft: Bereitschaft für Reisetätigkeiten innerhalb der Region West
Echter Support
Die Führungskraft und Profis vor Ort sind auch nach der Einarbeitung jederzeit da – Für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung gibt es diverse Maßnahmen on top
Betriebliche Altersvorsorge
Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z. B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
Company Bike
Zuschuss zum Traumfahrrad im Rahmen unseres Company-Bike-Programms
Corporate Benefits
Mitarbeiterempfehlungsprogramm und -rabatte für verschiedene Aktionen
Firmenwagen
Dienstwagen (VW, Škoda oder BMW), der auch privat genutzt werden darf
Systemrelevant und krisensicher
Durch unsere systemrelevante Dienstleistung sind wir auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber
Teamwork
Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden
Incentives und Events
Unsere Erfolge feiern wir im Rahmen unserer Sales-Events, z. B. dem alljährlichen Kick-off – unsere „Gipfelstürmer“ fahren einmal im Jahr auf eine mehrtägige Reise, z. B. nach Ibiza oder Mexiko
Weiterentwicklung und Coaching
Vertriebliche Skills werden in unserer Online Academy und diversen Sales-Trainings geschult und für Karriereambitionierte bieten wir verschiedene Coachingmöglichkeiten und Talentprogramme an