Jobbeschreibung
PharmaSGP ist ein börsennotiertes Pharmaunternehmen mit einem breiten Portfolio führender, nicht verschreibungspflichtiger Arzneimittel (OTC) und anderer Gesundheitsprodukte. Die Marke Baldriparan®, das pflanzliche Schlafmittel Nr.1 in Deutschland, zählt ebenso zu unserem Portfolio wie die Schmerzmarken Spalt®, Formigran®, Rubaxx® oder Restaxil®. Eine unserer Gründungsvisionen ist für uns bereits tägliche Realität: Wir sind Vorreiter bei der Entwicklung innovativer Schmerztherapien und hochwertiger Arzneimittel. Dabei setzen wir auf starke Kundenorientierung gepaart mit einem sehr hohen Qualitätsanspruch.
Unsere Mission: Mit natürlichem Enthusiasmus für die Verbesserung der Lebensqualität unserer Patienten bieten wir die individuell besten Lösungen aus unserer ständig wachsenden Produktpalette zur Behandlung chronischer Beschwerden – jeden Tag! Um dieses Ziel zu erreichen, suchen wir ab sofort Dich!
- Du unterstützt das HR-Team proaktiv in administrativen und organisatorischen Aufgaben und stellst sicher, dass der HR-Alltag reibungslos läuft
- Du übernimmst eigenständig sowohl die Terminplanung als auch das Management von virtuellen & persönlichen Interviews
- Du bringst Dich aktiv bei der Optimierung bestehender HR-Prozesse ein
- Eigenverantwortlich kümmerst Du Dich um Aufgaben im Bereich des Office-Managements
- Du bist Ansprechperson für interne und externe Anfragen, sei es telefonisch, schriftlich oder persönlich, und bearbeitest diese effizient
- Außerdem unterstützt Du das Team bei HR-spezifischen Sonderprojekten
- Du hast eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur Managementassistenz, oder eine Ausbildung in einer serviceorientierten Branche
- Berufserfahrung im Assistenzbereich bringst Du bereits mit und freust Dich darauf, Deine Kompetenzen weiter auszubauen
- Erste Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil
- Mit Deiner offenen, freundlichen und serviceorientierten Art fühlst Du Dich im Austausch mit Kolleg*innen und externen Partner*innen wohl
- Du beherrschst die gängigen MS Office-Programme sicher und verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2-Level) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2-Level)
- 30 Tage Urlaub & flexible Arbeitszeiten – für die optimale Integration Deiner persönlichen Bedürfnisse
- Hybrides Arbeitsmodell mit zwei Tagen mobilem Arbeiten pro Woche – zur Unterstützung moderner Arbeitsweisen
- Onboarding-Tage & Mentoring während der Einarbeitung – bestmögliches Ankommen bei uns von Anfang an
- Regelmäßige unterjährige Entwicklungsgespräche & klare Karriereperspektiven
- Ein dynamisches, wachsendes Umfeld und die Chance, aktiv mitzugestalten & sich weiterzuentwickeln
- Regelmäßige Firmenevents – wir feiern unsere Erfolge durch abwechslungsreiche Events wie Sommer- und Weihnachtsfeier, Wiesn oder Afterwork-Events
- Mobilität – wir machen mobil und unterstützen Deine Gesundheit durch Bike Leasing, die PharmaSGP Radl-Challenge und Firmenläufe
- Obstkorb, Getränke sowie Kaffee und Tee
- Tiefgaragenstellplätze & Dachterrasse – für einen stressfreien Arbeitsweg & die Möglichkeit für informelle Meetings auf der Terrasse