Jobbeschreibung
Wer bei uns anfängt, entwickelt sich weiter, kommt weit und hat Freude an seinen Aufgaben. Sie haben bei uns vielfältige Möglichkeiten. Und wir begleiten Sie beim Durchstarten nach der Schule. Fang einfach an.
- In Ihrem 3,5-jährigen dualen Studium der Betriebswirtschaft legen Sie den Grundstein für Ihre Karriere in der Abteilung Projektmanagement Domäne See
- Sie absolvieren nach 3,5 Jahren einen Bachelor of Arts Betriebswirtschaft
- In Blockphasen werden Sie Ihre Studienvorlesungen an der Hochschule Bremen besuchen oder Praxiseinsätze im Bereich des Projektmanagements absolvieren
- Lernen Sie die verschiedenen betriebswirtschaftlichen Funktionen und dazugehörigen Unternehmensprozesse, -abläufe und Methoden kennen
- Vertiefen Sie die Kenntnisse aus dem Studium im Projektmanagement und wenden Sie diese praktisch an
- Wir bieten Ihnen Mitbestimmung, Freiräume und Gestaltungsmöglichkeiten für eigene Ideen
- Gute bis sehr gute allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife
- Gute bis sehr gute Noten in Mathematik
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
- Interesse an betriebswirtschaftlichen Aufgaben und kaufmännischen Prozessen
- Analytisches und logisches Denkvermögen
- Selbständigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Lernbereitschaft
- Grundkenntnisse im Umgang mit MS Office (Word, Excel, Powerpoint) sind von Vorteil
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen, d.h. Lebenslauf, Ihre letzten zwei Schulzeugnisse und (sofern vorhanden) Praktikumsnachweise über unser Online-Portal zu.
Ausbildungsbeginn: 01.09.2025
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen. Unter können Sie sich zudem an die Konzernschwerbehindertenvertretung wenden, die Sie gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bei der Rheinmetall Electronics GmbH in Bremen erwartet Sie eine erstklassige Ausbildung, die Sie ideal auf Ihre Abschlussprüfungen und das spätere Berufsleben vorbereitet. Dafür bieten wir Ihnen feste Ansprechpartner, hauptamtliche Ausbilder und unternehmensinterne Schulungen. Neben den von uns gebotenen idealen Lernbedingungen, bieten wir Ihnen folgende Benefits:
- Ein Mehrtägiges Kennenlernseminar zum Ausbildungsstart
- Azubi-Event mit den Azubis anderer Rheinmetall-Standorte alle 2 Jahre
- 30 Tage Urlaub und Gleitzeitregelung mit Freizeitausgleich
- Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und u.U. eine Erfolgsbeteiligung
- Altersvorsorgewirksame Leistungen sowie die Möglichkeit an unserem Aktienkaufprogramm teilzunehmen
- Firmenfitness (z.B. EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen)
- Gesundheitsmanagement (z.B. mobile Massagen und Gesundheitstage)
- Bezuschusste Kantinenangebote
- Unterstützung bei der Vorbereitung Ihrer Ausbildungsabschlussprüfung
- Prämienzahlung bei gutem Hochschulabschluss
- 18 Monate Übernahmegarantie
- Firmenlaptop
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.
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