Jobbeschreibung
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER0003FO0
Du hast Spaß am Schreiben und möchtest die Unternehmenskommunikation eines internationalen Automobilkonzerns im Rahmen eines Praktikums kennenlernen? Du arbeitest dich gerne in komplexe Themen ein und findest es spannend, Informationen auf verschiedenen Kanälen umzusetzen? Dann wartet bei uns ab Februar 2025 ein vielseitiges Praktikum auf dich.
Wir vom Team Kommunikation Integrität & Governance sind für das Vorstandsressort Integrität, Governance und Nachhaltigkeit zuständig und kümmern uns darum, dass Informationen zu Themen wie Integrität, Compliance und Recht zielgruppengerecht ankommen. In diesem 5- bis 6-monatigen Praktikum mit Schwerpunkt auf der internen Kommunikation erweiterst du dein kommunikatives Handwerkszeug und lernst viele verschiedene Themenbereiche von Mercedes-Benz kennen.
Zu deinen Aufgaben gehören unter anderem:
- die Mitarbeit bei der Erstellung von Kommunikationskonzepten und Entwicklung neuer Kommunikationsformate
- die Recherche, Konzeption und Umsetzung von neuen Kommunikationsmaßnahmen
- die Mitwirkung bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Interviews mit Mercedes-Benz Mitarbeitenden sowie mit externen Referentinnen und Referenten
- das Verfassen und Redigieren von Beiträgen für das Mercedes-Benz Social Intranet, z. B. zum Datenschutz oder zum Mercedes-Benz Hinweisgebersystem
- die Arbeit mit unserem Content-Management-System zum Anlegen und Bearbeiten von Inhalten im Mercedes-Benz Social Intranet
- die Erstellung von zielgruppenspezifischen Mailings, Informationsmaterialien und Präsentationen
- die Unterstützung bei der Erstellung von LinkedIn-Beiträgen
- Studiengang Kommunikationswissenschaften, Medienmanagement, Journalismus, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang
- Erste praktische Erfahrungen in der Kommunikation sind von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutsch- und sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Word und PowerPoint
- Affinität zu Medien und Kommunikation
- Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Organisationstalent
- Hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
- Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise
- Kreativität und Begeisterungsfähigkeit
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).
- Essenszulagen
- Mitarbeiterhandy möglich
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiter Events
- Coaching
- Flexible Arbeitszeit möglich
- Hybrides Arbeiten möglich
- Gesundheitsmaßnahmen
- Betriebliche Altersversorgung
- Mobilitätsangebote
- Betriebsarzt
- Kantine, Café
- Barrierefreiheit
- Gute Anbindung
- Parkplatz
- Kinderbetreuung