Finanzbuchhalter – DATEV / Rechnungswesen / Steuern / Lohnbuchhaltung (m/w/d)

Lehleiter

Jobbeschreibung
Unseren Ursprung verdanken wir der Einzelpraxis, die der Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Rudolf Lehleiter im Jahre 1974 gründete. Dieser erkannte schnell, dass Einzelpersonen den Anforderungen in Bezug auf Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung nicht mehr gerecht werden konnten. Dies lag vor allem an der immer unübersichtlicher werdenden Rechtsprechung und den sich ständig ändernden Steuergesetzen.

Heute sind wir ein auf über 170 Mitarbeiter angewachsenes Team von Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern, Diplom-Betriebswirten, Finanz- und Lohnbuchhaltern sowie Fachangestellten, die bestens auf die Bedürfnisse unserer Mandanten und die Anforderungen der Zukunft vorbereitet sind.

Ganz nebenbei zählen wir laut Focus Money und dem Handelsblatt zu den besten Steuerberatungskanzleien in Deutschland.

  • Sie führen die Finanzbuchhaltung (Kreditoren und Debitoren) digital durch und sind direkte Ansprechperson bei Fragen unserer Mandant:innen zu finanzbuchhalterischen Themen
  • Sie arbeiten Qualitäts-BWAs aus und pflegen Stammdaten
  • Sie kommunizieren mit der Finanzverwaltung
  • Sie führen Abstimmungsarbeiten mit der Lohnbuchhaltung durch

  • Sie konnten bereits mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung im Kanzleiumfeld
  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), Steuerfachwirt (m/w/d) oder alternativ einen anderen kaufmännischen Abschluss, idealerweise eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d)
  • Sie sind Profi in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
  • Sie kennen sich gut mit DATEV (Unternehmen online) aus
  • Sie sprechen fließend Deutsch (C2 Niveau)

  • Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche
  • Eine attraktive und marktgerechte Vergütung
  • 6 Wochen Urlaub
  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von mobilem Arbeiten
  • Monatliche Inhouse-Schulungen von externen Fachberater:innen
  • Firmenfahrrad Leasing
  • Regelmäßige Team-Events
  • Gesundheitsmaßnahmen und betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenlose Getränke und Obst
  • Eine wertschätzende Zusammenarbeit
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