Jobbeschreibung
Willkommen bei Ströer Media Solutions. Willkommen in der Welt der Außenwerbung und der digitalen Medien.
Was wir tun? Unsere Kund:innen erfolgreicher machen. Mit Kommunikationslösungen, die richtig gut funktionieren. Im öffentlichen Raum und online.
Dafür arbeiten wir in unseren Gesellschaften Ströer Media Solutions GmbH und allen beteiligten Unternehmen mit mehr als 750 tollen Kolleg:innen in ganz Deutschland.
Mit hohem Anspruch. Mit viel Engagement. Und mit viel Freude.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für einen unserer Standorte in Köln, Düsseldorf, Frankfurt am Main oder Hamburg einen Senior Mediaplaner (digital) Out-of-Home Media (m/w/d).
Mach mehr draus und werde Teil unseres Teams! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Kampagnenstrategien für digitale und klassische Out-of-Home Medien zu entwickeln. Mit Deinem Wissen und Engagement machst Du unsere Kund:innen noch erfolgreicher und gestaltest spannende Projekte aktiv mit.
- Du entwickelst Kampagnenstrategien für digitale und klassische Out-of-Home Medien und gibst Budgetempfehlungen ab
- Du berätst unsere (internen) Kund:innen strategisch und sorgst dafür, dass ihre Kampagnen im Mediamix glänzen
- Du erstellst Mediapläne und unterstützt bei der Angebotserstellung, um den maximalen Kampagnenerfolg sicherzustellen
- Du berechnest Media KPIs, analysierst sie und wertest die Leistungswerte der Kampagnen aus, um fundierte Empfehlungen zu geben
- Du engagierst Dich in bereichsübergreifenden Projekten, bei denen Du Dein Know-how gewinnbringend einbringst
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Medien, Kommunikation oder Marketing oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation
- Du bringst umfassendes Medien-Know-how in der Planung und Umsetzung von Out-of-Home und Digital Out-of-Home Kampagnen mit und hast Erfahrung auf Agentur- oder Kund:innenseite
- Du arbeitest analytisch, sicher mit MS Office (besonders Excel), und hast ein gutes Verständnis für Media-KPIs
- Du bist kommunikationsstark und hast Freude daran, im Team und mit Kund:innen zusammenzuarbeiten
Mach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:
- Flexible Arbeitszeiten: Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice-Optionen (2-3 Tage/Woche)
- Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote
- Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket
- 30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr
- Workation: Bis zu 20 Tage aus dem europäischen Ausland arbeiten
- Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten
- Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets
- Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen
- Moderne Büros: Papierlose Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen
- Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen
- Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme
- Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk
- IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebote für Elektronik-Geräte zur privaten Nutzung
Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
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