Jobbeschreibung
Mit über 300 Mitarbeitenden an sechs Standorten ist NewTec das führende Designhaus für sicherheitsrelevante elektronische Systeme in Industrie, Medizintechnik, Automotive und Transport. Wenn Du ein Arbeitsumfeld suchst, bei dem Du nicht nur als Arbeitskraft, sondern als Persönlichkeit mit all Deinen Potenzialen geschätzt wirst, dann bist Du bei uns richtig.
Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams suchen wir für unseren Standort in Neu-Ulm (Pfaffenhofen a. d. Roth) einen erfahrenen Embedded Software-Entwickler (m/w/d).
- Entwurf, Entwicklung und Implementierung von hochwertigen Softwarelösungen in den Programmiersprachen C/C++
- Analyse von Anforderungen und Erstellung technischer Spezifikationen
- Erstellung von Softwarearchitektur und -Design mit UML
- Durchführung von Code-Reviews und Sicherstellung der Einhaltung von Best Practices
- Mentoring und Unterstützung von Junior-Entwicklern im Team
- Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, um innovative Lösungen zu entwickeln
- Identifikation und Behebung von Softwarefehlern sowie Optimierung bestehender Systeme
- Idealerweise abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium (z.B. Informatik, Technische Informatik, Medizintechnik, Elektrotechnik, Informationstechnik, Mechatronik, Mathematik, Physik, Biologie) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung als Software-Entwickler bei der Programmierung mit C/C++
- Erfahrung im Arbeiten in prozessgesteuerten Projekten
- Kenntnisse in Safety-Normen
- Starke Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Onboarding-Prozess
Für einen guten Start sorgen Dein individuelles Onboarding-Schulungsprogramm und Dein persönlicher Buddy. - Feedbackkultur
Persönlicher Austausch ist uns wichtig, daher finden in regelmäßigen Abständen gemeinsame Gespräche statt. - Individuelle Weiter- und Fortbildungsmaßnahmen
Deine fachlichen und persönlichen Potenziale fördern wir mit internen und externen Schulungen. - Freiraum und Eigenverantwortung
Vertrauen ist ein Kernwert unserer Unternehmenskultur. Jeder ist eingeladen, aktiv mitzugestalten und das Unternehmen mit zu entwickeln. - Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office
Unsere Gleitzeitregelung und die Mobile-Office-Möglichkeiten schaffen Flexibilität für eine gute Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben.