Business Process Expert (m/w/d)

Wella Germany GmbH

Jobbeschreibung

Wella Company ist eines der weltweit führenden Kosmetik­unternehmen, das sich aus einer Familie von Marken-Ikonen wie Wella Professionals, Sebastian Professional, OPI, Nioxin und ghd gründet. Mit 6.000 Mitarbeitenden welt­weit und einer Präsenz in über 100 Ländern ermöglichen Wella Company und seine Marken den Konsumenten, sich in ihrem eigenen Look & Feel zu verwirklichen. In unserem welt­weit größtem Distributions­center in Weiterstadt sorgen wir dafür, dass unsere Kunden reibungs­los beliefert werden. Unsere Produkte werden hier im Rahmen von verschiedenen Logistik­funktionen gelagert, verpackt, kommissioniert und versendet. Weitere Informationen zur Wella Company findest du hier: www.wellacompany.com

Business Process Expert (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Standort Weiterstadt / hybrid


Du bist ein wichtiges Binde­glied zwischen dem operativen Logistik­bereich, Projekt­management, IT-Team und Software­entwicklungs­partnern und spielst eine entscheidende Rolle bei der Einführung unseres neuen Warehouse-Management-Systems (WMS).
Du übernimmst die Verant­wor­tung für Lager­prozesse und treibst kontinu­ierliche Verbesse­rungen voran, mit dem Ziel, dass Prozesse und Systeme auf dem neuesten Stand der Technik sind und die Anforde­rungen unserer Kunden erfüllen. Außerdem optimierst du weitere lokale Anwendungen und Systeme, um die bestmögliche Effizienz und Leistungs­fähigkeit unserer Distributions­zentren zu erreichen.

HAUPTAUFGABEN

  • Du übernimmst die Prozess­verantwortung für die Logistik­prozesse und arbeitest dafür eng mit den Fach­leuten aus dem operativen Logistik­bereich zusammen
  • Du analysierst die Geschäfts­prozesse sowie die (internen und externen) Kunden­anforde­rungen und übersetzt diese in spezifische Software­anforde­rungen
  • Du designst End-to-End-Prozesse über mehrere Systeme hinweg (WMS, WCS, TMS, ERP ...)
  • Du bewertest technische Konzepte zur Umsetzung der System­änderungen
  • Du arbeitest mit unseren Dienst­leistern zusammen an der Implementierung von System­änderungen, die den zuvor festgelegten Anforde­rungen entsprechen
  • Du leitest die laufende System­konfiguration auf der Grund­lage von Templates und Standard­konfigurationen
  • Du verantwortest die neuen Releases und die dazu­gehörigen Tests
  • Du gibst Schulungen zu neuen Systemen, erstellst die dazu­gehörigen Arbeits­anweisungen und leistest technischen Support
  • Du arbeitest mit unseren anderen Wella-Distributions­zentren zusammen und tauschst dich über Best Practice aus
  • Du verantwortest einen Product Backlog / Release Plan und verfolgst die Fort­schritte dazu
  • Du initiierst neue Technologie­projekte und Plattform-Upgrades und beziehst das Management­team dazu mit ein

  • Master-Abschluss (oder gleichwertig) in Wirtschafts­informatik, IT-Management, Wirtschafts­ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich
  • 5+ Jahre Berufs­erfahrung als Business Process Expert, Product Owner, Requirements Engineer, Software Developer oder in einer ähnlichen Funktion, vorzugsweise im Bereich Supply Chain
  • Ausgeprägte Fähigkeit zur zwischen­menschlichen Kommuni­kation in hetero­genen Gruppen
  • Fließende Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
  • Projektmanagement­fähigkeiten – nachgewiesen bei der Einführung neuer Systeme, Abläufe oder Technologien
  • Fähigkeit zu selbst­ständigem Arbeiten, Eigen­motivation und Bereit­schaft, den Status quo infrage zu stellen
  • Ausgeprägte Kenntnisse von Best Practice innerhalb der Supply Chain und / oder IT
  • Ausgeprägte Problemlösungs­fähigkeiten mit der Fähigkeit, Situationen genau zu analysieren und zielführende Entscheidungen zu erreichen

  • Attraktives Gehalts- und Urlaubs­paket sowie ein breites Spektrum an Zusatz­leistungen wie betrieb­liche Alters­vorsorge, betrieb­liche Pflege­versiche­rung etc.
  • Umfassendes Onboarding und frühzeitige Über­nahme von Verant­wortung
  • Persönliche und berufliche Entwicklungs­möglich­keiten sowie vielfältige Karriere­möglichkeiten in einem internationalen Unter­nehmen
  • Internationalität – agieren in einem inter­nationalen Arbeits- und Konzern­umfeld mit flachen Hierar­chien und spannenden Projekten
  • Gestaltungsspielraum – den Arbeits­alltag und Prozesse aktiv mitgestalten und die Möglich­keit Dinge zu bewegen
  • Team – positive Arbeits­atmosphäre und -kultur, geprägt durch Diversität, Miteinander und Spaß
  • Offene Kommunikation und ein internationales sowie viel­fältiges Umfeld, in dem das „WIR“ im Vordergrund steht!
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