Jobbeschreibung
Berlin gemeinsam besser, grüner und sauberer machen – das ist unsere Mission als größtes kommunales Entsorgungsunternehmen Deutschlands. Dafür suchen wir engagierte Persönlichkeiten.
Für unseren Geschäftsbereich Abfallbehandlung und Stoffstrommanagement suchen wir eine:n
Elektrikerin / Elektriker (w/m/d) Biogasanlage am Standort RuhlebenEntgeltgruppe 8 TVöD VKA
- Gewährleisten der Funktionstüchtigkeit aller elektrischen gesteuerten Anlagenteile und Regelsysteme
- Anpassen von Regelparametern und Betreuen von Fremdfirmen vor Ort
- Instandhalten und Prüfen der Elektrokomponenten der Biogasanlage sowie Nebenanlagen
- Warten, Kalibrieren und Justieren von Messwertengebern, Messwertaufnehmern und Schaltern
- Austauschen elektrischer Verbraucher und elektronischer Komponenten in Nebenanlagen
- Freischalten von relevanten Anlagenteilen, Bedienen und Fahren der Biogasanlage mithilfe des Prozessleitsystems
- Beseitigen der Ursachen von anstehenden Störmeldungen
- Dokumentieren und regelmäßiges Aktualisieren der Anlagendokumentationen und Betriebsabläufe
- Anpassen der wöchentlichen Transportlogistik
- Fahren von Gabelstaplern, Hubbühnen und Radladern
- Teilnahme am Winterdienst
- Abgeschlossene Ausbildung als Industrieelektriker:in, Elektroniker:in Betriebstechnik / Gebäude- und Infrastruktursysteme bzw. Anerkennung gleichwertiger Kenntnisse und Fähigkeiten (z. B. Mechatroniker:in)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Anlagenbetrieb
- Elektrofachkraft bis 400 V nach DIN VDE 1000-10
- Kenntnisse elektronisch gesteuerter Anlagensysteme (mit Prozessleitsystemen und speicherprogrammierbaren Steuerungen, zum Beispiel SIMATIK S7)
- Kenntnisse der Wartung und Instandhaltung von Mess- und Regelsystemen
- Befähigte Person für elektrische Gefährdungen
- Anwendungsbereite DV-Kenntnisse
- Führerschein Klasse B
- Teamfähigkeit gepaart mit hohem Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zum Einsatz in Rufbereitschaft und Samstagsarbeit
- Vergütung: Wir bezahlen nach TVöD VKA mit regelmäßigen Tarifanpassungen, einer Jahressonderzahlung und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (VBL).
- Work-Life-Balance: Wir haben eine 39-Stunden-Woche mit tarifvertraglich geregelten Arbeitszeiten und mind. 30 Tage Urlaub.
- Sicherheit: Als krisensichere Arbeitgeberin bieten wir Ihnen einen unbefristeten Job mit Sinn.
- Mobilität: Wir bieten Fahrrad-Leasing und bezuschussen BVG-Jobticket oder Deutschlandticket mit 15 EUR/mtl..
- Alle unsere Benefits finden Sie unter bsr.de/benefits.