Meister Montage Batteriesysteme (m/w/d)

KION Battery Systems GmbH

Jobbeschreibung

Die KION Battery Systems GmbH (KBS) ist ein Joint Venture der KION GROUP AG und der BMZ Holding GmbH und fertigt am Standort Kahl am Main seit 2020 leistungsstarke 48- und 80-Volt-Batteriesysteme mit Lithium-Ionen-Technologie für die E-Stapler der KION Tochterunternehmen STILL und Linde Material Handling. Seit 2022 ist der Standort um eine zweite Produktionsstraße erweitert, an der 24-Volt-Batterien für den Einsatz in elektrifizierten Lagertechnikgeräten hergestellt werden sollen.

Aufgrund unseres Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Meister Montage Batteriesysteme (m/w/d)


Koordination:

  • Der Ressourcen in der Abteilung für die Abwicklung der Fertigungsaufträge nach Vorgabe und Kundenwunsch
  • Überwachung und Sicherstellung der Termin- und qualitätsgerechten Abarbeitung der Fertigungsaufträge und Produkte sowie der vorgegebenen Prozesse und Abläufe
  • Mitwirkung zur Verbesserung der Qualität
  • Mitarbeit bei der Umsetzung der QM-Systeme im verantwortlichen Bereich
  • Mitwirkung bei der Umsetzung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses sowie der Wertschöpfung
  • Abstimmung mit der Fertigungssteuerung
  • Mitarbeit bei der Abstimmung zwischen Technik und Fertigung beim Anlauf neuer Produkte
  • Mitwirkung bei Verbesserungen bestehender Produkte zwischen verschiedenen Abteilungen
  • Unterstützung der Produktionsleitung und anderer Montagebereiche bei Bedarf
  • Sicherstellung der Einhaltung und Umsetzung der gesetzlichen Regelungen in Bezug auf Arbeitszeit, Gesundheits- und Umweltschutz sowie Mitwirkung zur Verbesserung der Arbeitssicherheit
  • Bereitschaft sich den ständig verändernden Prozessen zu stellen und vorantreiben
  • Weiterbildung im persönlichen und fachlichen Bereich
  • Teilnahme und Mitarbeit bei den regelmäßigen Abteilungssitzungen für den Austausch und zur Weitergabe von Unternehmensinformationen sowie Erneuerungen
  • Führen der direkt unterstellten Mitarbeiter nach betrieblichen Vorgaben und Regeln
  • Fachgerechte Einarbeitung neuer Mitarbeiter und führen regelmäßiger Feedbackgespräche
  • Erstellung von Leistungsbeurteilungen der Mitarbeiter
  • Umsetzung der Urlaubsplanung in den Montagelinien nach Unternehmens- und Mitarbeiterwünschen in Abstimmung mit der Produktionsleitung

  • Fachbezogene Berufsausbildung
  • Mind. 3 Jahre Führungserfahrung in relevanter Position
  • Gute Kenntnisse in der elektrischen Messtechnik
  • Hohe Motivation, zeitliche Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Schichtbereitschaft (Mehrschicht)
  • Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fachliche Weiterbildung empfohlen

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • Flache Hierarchien, familiärer Umgang und "Du-Kultur"
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit / Homeoffice)
  • Zuschuss zur bAV / VWL
  • Kostenfreie Lademöglichkeiten (E-Ladesäulen)
  • Bike-Leasing und Mitarbeiter-PC-Programm
  • Medizinisches Gesundheitspaket
  • Prämiensystem (HeartPoints)
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