IT-Entwickler (m/w/d)

Jobbeschreibung

Sie begeistern sich für die IT-Entwicklung, haben Interesse an neuen Technologien und suchen eine herausfordernde, verantwortungsvolle Aufgabe im Umfeld der Energiewirtschaft?
Dann werden Sie Teil unseres Teams!

Als Mitglied unseres Teams "Informationstechnologie" werden Sie Teil eines dynamischen Umfelds, in dem Eigenverantwortung, Innovationsgeist und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Sie haben die Möglichkeit, neue Wege mit modernster Technik auszuprobieren und zu beschreiten. Der Bereich betreut die gesamte IT sowohl für die Stadtwerke Düren als auch die Leitungspartner.

Wir suchen ein neues Teammitglied zur Besetzung der Stelle

IT-Entwickler (m/w/d)
Vollzeit, unbefristet, zum nächstmöglichen Termin


  • Programmierung und Weiterentwicklung von kleinen Anwendungen, Scripten, Reports und Schnittstellen
  • Integration von Neuentwicklungen, Erweiterungen und Schnittstellen in unsere bestehenden SAP Lösungen sowie zu relevanten Umsystemen
  • Entwicklung, Test und Dokumentation von IT-Lösungen
  • Workflow Entwicklung
  • technische Umsetzung von IT-Anforderungen
  • Optimierung von IT-Anwendungen und Prozesse
  • Erstellung, Überwachung und Steuerung des automatischen Datenverkehrs

  • abgeschlossene IT-Aus­bildung (bspw. Fachinformatiker:in / Digitalisierungskaufleute) mit relevanter Berufs­erfahrung oder ver­gleich­bare Quali­fikation
  • Fachkenntnisse und Erfahrungen im Bereich Programmierung
  • Kenntnisse in den Programmiersprachen Java, SQL, ABAP sowie der Datenintegration, wie bspw. SSIS wünschenswert
  • Grundkenntnisse in der Systemlandschaft SAP
  • gute Englischkenntnisse
  • starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Kommunikationsstärke und die Fähigkeit komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren

  • flexible Arbeitszeiten bei einer 38h-Woche
  • Home-Office bis zu 50%
  • faire Vergütung, Zusatzleistungen und betriebliche Altersvorsorge RZVK
  • 13. Monatsgehalt in Form von Weihnachtsgeld und 14. Vergütung
  • 30 Urlaubstage + Rosenmontag, Heiligabend & Silvester
  • strukturierter Onboarding-Prozess
  • fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Deutschland-Jobticket Zuschuss
  • sehr gute ÖPNV-Anbindung im Raum Köln/Aachen
  • Jobrad
  • E-Ladesäulen auf unserem Betriebsgelände
  • Freizeitangebote (MedAix, Rurbad)
  • Budget für Teamevents
  • Snackautomat & Verpflegungsautomat (Boostbar)

... und viele weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite!

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