(Junior) SPS-Programmierer (m/w/d)

Schedl Automotive System Service GmbH & Co. KG

  • Leipzig
  • Veröffentlicht am: 21. Oktober 2024
Jobbeschreibung

Als Spezialist für die Komplettradmontage ist die SCHEDL Gruppe ein zuverlässiger Partner für Automobilhersteller auf der ganzen Welt. Bei allem was wir tun, bewegen wir uns auf höchstem industriellem Niveau, erfüllen hohe Qualitätsansprüche und bieten einen umfassenden Service. Mit innovativen und maßgeschneiderten Logistikkonzepten legen wir dabei großen Wert auf eine zukunftssichere Ausrichtung unseres Unternehmens.

Wir sind stetig auf der Suche nach Talenten, die schnell Verantwortung übernehmen und Teil eines dynamischen Teams werden möchten. Für unseren Sondermaschinenbau in Leipzig suchen wir zum nächstmöglichen Termin Verstärkung:

(Junior) SPS-Programmierer (m/w/d)


  • Programmierung, Visualisierung und Inbetriebnahme der Steuerungstechnik unserer Maschinen und Anlagen
  • Implementierung an den Schedl Produktionsstandorten weltweit mit technischer Dokumentation und Schulung von Schichtleitern und Instandhaltern
  • Unterstützung der Standorte bei Anpassungen, Erweiterungen und technischen Problemen
  • Zusammenarbeit mit den Fachprojektleitern aus Technik, Logistik und Produktion
  • Optimierung vorhandener Maschinen

  • Techniker, Mechatroniker oder Elektrofachkraft mit Berufserfahrung in den Aufgabengebieten oder abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik
  • Berufspraxis im Umgang mit Automatisierungstechnik
  • (Erster) Umgang mit SPS-Systemen von Siemens (S7, TIA Portal) sowie gute MS Office-Kenntnisse
  • Interesse an der Programmierung von Robotersteuerungen (Fanuc, Kuka)
  • Gute Kenntnisse in Steuerungs- und Regeltechnik
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft im Rahmen nationaler und internationaler Projekte an den Schedl Standorten (ca. 40 %)
  • Du bist kreativ, engagiert und belastbar und schätzt eigenverantwortliches Arbeiten

  • Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Intensive Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Vergütung, Arbeitszeitkonten und gute Sozialleistungen
  • Kein Schichtsystem
  • Unbefristete Vollzeitstelle
  • Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem freundlichen und dynamischen Team
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