Volljurist*in mit Schwerpunkt Öffentliches Recht und Zivilrecht

Stromnetz Berlin GmbH

  • Berlin
  • Veröffentlicht am: 21. Oktober 2024
Jobbeschreibung

Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?

Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Volljurist*in mit Schwerpunkt Öffentliches Recht und Zivilrecht
im Bereich Recht & Corporate Governance in Berlin Alt-Treptow.

Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.

Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz Berlin

Der Bereich Recht & Corporate Governance ist für alle rechtlichen Belange des Unternehmens mit Ausnahme des Steuerrechts und des Arbeitsrechts zuständig. Die Schwerpunkte bei der Beratung der einzelnen Unternehmensbereiche liegen im privaten und öffentlichen Wirtschaftsrecht.


  • Beraten sämtlicher Unternehmensbereiche zu zivil- (einschließlich Werkvertrags-, Grundstücks- und Insolvenzrecht) sowie öffentlich-rechtlichen Fragestellungen (u.a. im Straßen- und Straßenverkehrsrecht, Umwelt- und Abfallrecht, Öffentlichen Baurecht, Immissionsschutzrecht)
  • Gestalten, Prüfen und Verhandeln von Verträgen und Beraten bei der Vertragsdurchführung
  • Begleiten von Planfeststellungs- und Bebauungsplanverfahren
  • Unterstützen bei der Umsetzung von neuen gesetzlichen Vorschriften und Verwaltungsvorschriften
  • Weiterentwickeln von Musterdokumenten und Schulungsunterlagen
  • Mitarbeit an interdisziplinären Projekten
  • Führen von behördlichen und gerichtlichen Verfahren und Koordinieren externer Rechtsberater

  • Überdurchschnittlichen Examina (1. und 2. Juristisches Staatsexamen) und mehrjähriger Berufserfahrung.
  • der Bereitschaft, sich auch kurzfristig in komplexe – rechtliche, wirtschaftliche und technische – Fragestellungen und neue Rechtsgebiete einzuarbeiten.
  • sehr guten analytischen Fähigkeiten sowie selbstständiger und lösungsorientierter Arbeitsweise.
  • der Fähigkeit, Arbeitsergebnisse adressatengerecht darzustellen und deren Folgen einzuschätzen.
  • hohem Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägter Team- und Kommunikationsfähigkeit.
  • Plus, aber kein Muss:
    • Berufserfahrung in der Rechtsabteilung eines Energieversorgungsunternehmens.


  • Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.
  • Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.
  • Unternehmenskultur: Wir bieten ein Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum zur Eigeninitiative und eigenverantwortlichem Handeln sowie eine offene Kommunikationskultur.
  • Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive Vergütung zwischen 71T€-100T€ in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.
  • Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.


Bunt – spannend – vielfältig – Berlin.
Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

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