Jobbeschreibung
Sales & Key Account Manager B2B2C m/w/d in Vollzeit oder Teilzeit Sie möchten Ihr Know-how in den Aufbau von langfristigen und profitablen Kooperationen einbringen? Sie möchten gemeinsam mit uns wachsen? Sie möchten unsere Produkte und Prozesse in diesem Bereich weiter vorantreiben? Dann bieten wir Ihnen am Standort Nürnberg eine abwechslungsreiche Aufgabe an. Ihre zentrale Rolle: Kontaktpflege zu unseren Partnerunternehmen und Entwicklung der Geschäftsbeziehungen Sie realisieren ertragreiches Neugeschäft durch Pflege und Ausbau bestehender Vertriebskooperationen mit Händlern und Dienstleistern, auch im internationalen Bereich bei länder- oder gesellschaftsübergreifenden Kooperationen. Dies erreichen sie ggf. durch Koordination und Know-how-Transfer mit weiteren Unternehmen der MunichRe-Group im In- und Ausland. Sie führen Kooperationsgespräche auf Geschäftsführungs- und Vorstandsebene, teilweise auf Englisch. Sie entwickeln neue und optimieren bestehende Annex-Produkte und -Prozesse - dabei berücksichtigen sie landesspezifische rechtliche und steuerliche Rahmenbedingungen und bringen sich federführend in entsprechenden Projekten ein. Sie arbeiten mit Schnittstellen wie z.B. Aktuariat, IT, Recht, Finanzbuchhaltung, externen Anwälten und Dienstleistern zusammen, teilweise auf Englisch. Sie überwachen Vertriebsaktivitäten und Schadenquoten im Bestand der Kooperationspartner, führen Erfolgskontrollen durch, analysieren, optimieren und ergreifen Ad-hoc-Maßnahmen bei abzusehenden Abweichungen. Ihr Profil: Engagierter Teamplayer mit Know-how aus der Versicherungsbranche und Kommunikationsstärke Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder vergleichbares Studium, idealerweise mit internationaler Ausrichtung bzw. internationalem Abschluss. Sie haben mehrere Jahre in der Versicherungswirtschaft oder einem Beratungsunternehmen gearbeitet. Sie denken unternehmerisch und verfügen über starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Sie besitzen ein sicheres und gewandtes Auftreten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit für den angemessenen Umgang mit Kooperationspartnern und Gesprächspartnern auf Vorstands- und Geschäftsführungsebene. Sie haben eine selbstständige Arbeitsweise, , sowohl im Büro in Nürnberg, als auch bis zu 50% aus dem mobilen Arbeiten. Sie sprechen Englisch verhandlungssicher, idealerweise eine weitere Fremdsprache - gelegentliche Reisetage machen ihnen nichts aus. Sie sind motiviert ein Teil unseres Teams zu werden (bitte machen Sie dies durch ein Motivationsschreiben deutlich). Unser Angebot: Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe Bei uns finden Sie ein breites Themenspektrum, in dem Sie Ihr Fachwissen einbringen können und in dem sich Ihr Potenzial frei entfalten kann. Bei ERGO Direkt erwarten Sie ein dynamisches Umfeld und anspruchsvolle Aufgaben in vielseitigen Projekten. Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. ERGO Direkt bietet Ihnen die Entwicklungsperspektiven eines großen Konzerns und dessen Sicherheit. Wir bauen auf Sie. Neben einem attraktiven Gehaltspaket genießen Sie überdurchschnittliche Sozial- und Gesundheitsservices. Ihre Benefits: Kennziffer: ERGO00518 Über uns: Die ERGO Direkt AG ist eine Tochtergesellschaft der ERGO Group AG und gehört damit zu einer der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiterwachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen. Ready to grow? Bewerben Sie sich gleich online . ERGO. Grow together. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess: www.ergo.com/karriere Kontakt: Kim Mühlhäußer HR Talent Acquisition & Employer Branding Talent Acquisition Managerin Tel 0911 148 2303
[email protected] Bewerbungsfrist: Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Das sagen unsere Mitarbeiter:
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