IT-Serviceportfoliomanager (m/w/d)

Mainova AG

  • Frankfurt
  • Veröffentlicht am: 21. Oktober 2024
Jobbeschreibung
„Da steckt mehr dahinter!“: Als größter Energiedienstleister der Region Rhein-Main ist es unser Anspruch, Menschen mit zuverlässigen und passgenauen Energielösungen zu versorgen. Das setzt Ihre Energien frei? Dann finden Sie bei uns die Werkzeuge, um die neue Energie- und Arbeitswelt zu gestalten: Gestaltungsspielraum, innovative Technik und ein erstklassiges Team. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Wir bieten Ihnen am Standort Frankfurt am Main im Bereich IT die Position:
IT-Serviceportfoliomanager (m/w/d)
  • In einem Team von 7 Mitarbeitenden erneuern und optimieren Sie das bestehende Serviceportfoliomanagement. Dabei verwalten und entwickeln Sie das Portfolio im Einklang mit der Unternehmens,- bzw. IT-Strategie
  • Sie definieren die IT-Servicemanagementstrategie und stimmen sich dazu mit dem operativen IT-Servicemanagement sowie relevanten Stakeholdern ab.
  • Sie führen entsprechende Kommunikations- und Wissensmanagement-Maßnahmen zum IT-Serviceportfolio durch.
  • Sie verantworten den kontinuierlichen Abgleich des IT-Serviceportfolios mit strategischen Anforderungen des Unternehmens und des IT-Kundenbedarfs und arbeiten in dem Zusammenhang aktiv an der strategischen IT-Roadmap mit.
  • Sie stellen einen funktionsfähigen, effizienten Steuerungsrahmens für die kontinuierliche Pflege und Weiterentwicklung des IT-Serviceportfolios sicher.

  • Studium der (Wirtschafts)- Informatik oder vergleichbare Berufsausbildung mit entsprechender praktischer Berufserfahrung
  • Fundierte Erfahrung im Serviceportfoliomanagement und ITIL
  • Teamgeist, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sie begeistern andere durch Ihre kreativen Ideen und können durch Ihr Auftreten und Expertise überzeugen
    Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift

  • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-V sowie Weihnachtsgeld, Leistungsprämien und eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Neben der tarifvertraglichen 39-Stunden-Woche bieten wir Ihnen ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie auch in Teilzeit oder tageweise von Zuhause aus arbeiten – ideale Voraussetzungen für Ihre Balance von Arbeit und Freizeit.
  • Sie profitieren von 3000kWh Energiedeputat im Jahr.
  • Sie bekommen ein kostenloses Jobticket, für Dienstfahrten stehen Fahrzeuge aus unserem Fuhrpark bereit.
  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser umfassendes Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement oder trainieren Sie zu günstigen Konditionen im hauseigenen Fitnessstudio.
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