Jobbeschreibung
Sie möchten den nächsten Schritt gehen und aktiv an der Energiewende mitarbeiten? Dann verstärken Sie ab 01.01.2025 unser Team in unbefristeter Anstellung für die Niederlassung Industrial Projects der HOCHTIEF Infrastructure GmbH am Standort Köln oder Karlsruhe als
Bautechniker (m/w/d) als Abrechner für Industriebau
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Abrechnung für Industriebauprojekte der bautechnischen Leistungen und Serviceleistungen mit unseren Auftraggebern, insbesondere auch bei EPCM-Verträgen (Engineering, Procurement, Construction Management)
- Prüfung der Abrechnungsunterlagen unserer Nachunternehmer/Lieferanten
- Abstimmung mit der Bau- und Projektleitung zur erfolgreichen Steuerung und Kontrolle der Aufgaben
- Unterstützung der Kollegen bei der Aufarbeitung von Vertragsänderungen
- Erstellung von monatlichen Statistiken und Aktualisierung geplanter Termine zur Unterstützung des Berichtswesens
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Bereich des Anlagen- oder Industriebaus, Bauingenieurwesens, Abschluss als Bautechniker (m/w/d), technische Ausbildung zum Fachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung oder Studium
- Berufserfahrung im Controlling wünschenswert
- Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie notwendige Zahlen- und Prozessaffinität
- Gute Kenntnisse in den abrechnungsrelevanten Baubestimmungen und der ZTV-ING sowie der VOB/C
- Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen (insbesondere Excel), idealerweise gute Kenntnisse in RIB iTWO
- Teamplayer, gute Kommunikationsfähigkeiten und Reisebereitschaft
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile
- Zahlung einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, zusätzliche Projektprämien, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche 3 Brückentage, 24.12. und 31.12 sind arbeitsfrei
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z. B. im Rahmen der HOCHTIEF Akademie inklusive einer digitalen Lernplattform, Teilnahme an Fachkonferenzen, individuell abgestimmte Weiterbildungen
- Tarifgebundene Regelungen und Betriebsvereinbarungen (z.B. flexible Arbeitszeiten, bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad und mobiles Arbeiten)
- Employee Assistance Programme (EAP) bezüglich Themen wie Kinderbetreuung, psychische Gesundheit, pflegebedürftige Angehörige
- Sport- und Freizeitangebote, EGYM Wellpass (mit Zuzahlung)
- Mitarbeiterangebote für verschiedene Bereiche, wie z. B. für Reisen, Heimwerken und Mode
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online-Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Rita Specht oder Jan Kückels (Tel.: +49 221 774-2166) gerne weiter.
Wer wir sind
HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.
HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.
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