Junior Projektleiter (m/w/d) Modernisierung Wasser-Löschanlagen

Minimax GmbH

Jobbeschreibung

Ein Job, der Leben, Werte und die Umwelt schützt? Den finden Sie bei uns! Minimax gehört zu den Markt­führern im Brand­schutz und steht in der Branche welt­weit für inno­vative Techno­logien und exzellente Forschung.

Freuen Sie sich auf ein dynamisches und hoch­moti­viertes Arbeits­umfeld. Eine Arbeits­umgebung, in der respekt­voller Umgang mitein­ander, Toleranz und das „Wir“ gelebte Selbst­verständlich­keit sind.

Arbeiten Sie gemeinsam mit uns an einer sichereren Welt. Jetzt an unserem Standort Hannover in Hemmingen durch­starten!


  • Sie über­nehmen die Projekt­leitung für die Moderni­sierung von Wasser-Lösch­anlagen.
  • Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem die Projektierung, Montage­vorbe­reitung, Material­disposition, Ausführungs­planung, Koordina­tion und Ab­nahme von Anlagen unter Beachtung der gängigen Vor­schriften (VOB, VdS- oder FM-Richt­linien).
  • Sie wickeln den Auftrag von Anfang bis Ende ab, inklusive der erforder­lichen Kalku­lation, Angebots­erstellung, Kosten­kontrolle und Doku­mentation bis zur Abnahme und Über­gabe der Anlagen an den Kunden.

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinen­bau oder Ver­sorgungs- / Haus­technik bzw. abgeschlossene Berufs­ausbildung mit entsprech­ender Weiter­bildung zum Techniker oder Meister
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Gebäude­technik, Brand­schutz und Sprinkler­anlagen von Vorteil
  • Berufs­erfahrung im Anlagen­bau von Wasser-Lösch­anlagen ist wünschens­wert
  • Mobilität und Führer­schein Klasse B

Wenn Sie außer­dem gern eigen­verant­wort­lich und struk­turiert arbeiten, gute Englisch­kennt­nisse und reich­lich Kommuni­kations­stärke im Gepäck haben und ein Team­player sind, dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat!


  • Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen und Entwicklungs­möglich­keiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie.
  • Sie erhalten einen unbe­fristeten Arbeits­vertrag mit leistungs­gerechter Vergütung und attraktiven Sozial­leistungen eines krisen­sicheren Groß­unternehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachts­geld, Sonder­zahlungen, Sonder­urlaub, Bezu­schussung der betrieb­lichen Alters­vorsorge und vieles mehr.
  • Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezuschusst für seine Mitar­beiter das Deutschland-Ticket Job­ticket.
  • Wir gehen mit der Zeit: Wir bieten Ihnen die Möglich­keit für flexible und mobile Arbeits­zeit­modelle.
  • Wir fördern Ihre Gesund­heit – z. B. durch einen ias-Betriebs­arzt, unser Gesund­heits­portal und Schutz­impfungen.
  • Sie erhalten Produkte und Dienst­leistungen nam­hafter Anbieter zu Sonder­kondi­tionen über unser Corporate-Benefits-Programm.
  • Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzern­eigenen Ferien­wohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Kondi­tionen zur Verfügung.
  • Freuen Sie sich auf eine anspruchs­volle und abwechslungs­reiche Position.

Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellen­bogen auszufahren. Wir setzen auf Eigen­verantwortung und Kollegiali­tät, Engagement und Innovations­geist. Denn im Brand­schutz kommt es auf jeden Einzelnen an.

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