Jobbeschreibung
Teamgeist ist in unserem Familienunternehmen fest verankert
Als innovatives Unternehmen blickt HEINZMANN auf über 125 Jahre Erfolgsgeschichte zurück. Mit rund 400 Mitarbeitern weltweit entwickeln wir zukunftsweisende Technologien der Regelungs- und Antriebstechnik, die sich durch Flexibilität, Qualität und Umweltfreundlichkeit auszeichnen.
Eine unabhängige, gewachsene Struktur und der strategische Fokus auf Zukunftstechnologien schaffen langfristige Sicherheit und kontinuierliches Wachstum.
CNC-Schleifer (m/w/d)
- Sie sind verantwortlich für die Programmierung und Einrichtung von CNC-Schleifmaschinen zur präzisen Bearbeitung von Werkstücken gemäß den technischen Zeichnungen
- Sie führen eigenständig die Überwachung und Optimierung von CNC-Programmen durch, um Effizienz und Qualität sicherzustellen
- Sie setzen die Teile gemäß den Vorgaben und Anweisungen sachgerecht auf den Maschinen ein und überwachen den Bearbeitungsprozess
- Die eigenständige Prüfung, Kontrolle und Dokumentation der Messergebnisse nach einem vordefinierten Prüfplan gehört zu Ihren Aufgaben
- Sie gewährleisten die regelmäßige Wartung und Pflege der CNC-Schleifmaschinen, um eine langfristige und zuverlässige Nutzung sicherzustellen
- Sie arbeiten eng mit dem Fertigungsteam zusammen, um technische Herausforderungen zu analysieren und gemeinsam innovative Lösungen für eine kontinuierliche Prozessverbesserung zu entwickeln
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Zerspanungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung als CNC-Schleifer wird bevorzugt, jedoch sind auch motivierte Einsteiger mit fundierter Ausbildung bei uns willkommen
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Umgang mit CNC-Maschinen und -Programmen
- Sie sind vertraut mit verschiedenen Messmitteln und Prüfmethoden
- Eine präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein zeichnen Sie aus
- Ein engagiertes Team, das Leidenschaft für Veränderungen und Verbesserungen teilt
- Ein großzügiger Urlaubsanspruch von sechs Wochen pro Jahr und die Möglichkeit zur Nutzung von Gleitzeittagen
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsförderung, unter anderem durch unsere Kooperation mit JobRad
- Unvergessliche gemeinsame Erlebnisse durch Firmenfeiern und -ausflüge
- Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten