Oberarzt (m/w/d) mit Subspezialisierung Nephrologie

Diako Krankenhaus gGmbH

  • Flensburg
  • Veröffentlicht am: 16. Oktober 2024
Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH gehört zu den großen Arbeitgebern der Region – rund 1.500 Mitarbeitende sind an unserem Krankenhaus tätig. Die DIAKO Krankenhaus gGmbH ist ein Tochterunternehmen der Evangelisch-Lutherischen Diakonissenanstalt zu Flensburg und ein akademisches Lehrkrankenhaus. Mit mehr als 20 Kliniken, Zentren, Instituten und Fachabteilungen in den medizinischen Klinikverbund in Flensburg eingebunden, zählt das DIAKO Krankenhaus zu den wichtigsten Häusern in der stationären Krankenversorgung Schleswig-Holsteins – mit 600 Betten zur Krankenversorgung und jährlich rund 27.000 stationär und 65.000 ambulant behandelten Menschen.

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht zum 01.01.2025 in Vollzeit im Rahmen einer unbefristeten Anstellung einen

Oberarzt (m/w/d) mit Subspezialisierung Nephrologie


  • Eigenverantwortliche Betreuung und Behandlung von Patienten (m/w/d) mit nephrologischen Erkrankungen
  • Teilnahme an Hintergrunddiensten für Oberärzte (m/w/d)
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung der nephrologischen Abteilung
  • Anleitung und Supervision von ärztlichem und medizinischem Personal
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen
  • Durchführung von Fortbildungen und Schulungen

  • Facharztanerkennung für die Innere Medizin mit der Subspezialisierung in Nephrologie
  • Zusatzbezeichnung Internistische Intensivmedizin wünschenswert
  • Klinische Erfahrung in der Behandlung nephrologischer Patienten (m/w/d)
  • Engagement, Kommunikationsvermögen und Teamgeist
  • Eigenständige, strukturierte und patientenorientierte Arbeitsweise

  • Die Arbeit in einem motivierten Team und in einem verantwortungsvollen Aufgabengebiet
  • Flexible Arbeitszeiten mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen
  • Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Die Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen
  • Fahrradleasing, betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
  • Eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach gültigem Tarif mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
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