Jobbeschreibung
Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.
Das Fraunhofer-Institut für System- und Innovationsforschung ISI ist ein weltweit anerkanntes Exzellenzzentrum der Innovationsforschung. Durch die unterschiedlichen Schwerpunkte unserer sieben Competence Center bearbeiten wir zentrale Fragen der Innovationsdynamik und Systemtransformation interdisziplinär und aus einer ganzheitlichen Perspektive. Das Institut bietet einmalige Möglichkeiten der Anwendung und Entwicklung von neuen Ansätzen in der Innovationsforschung. Es hat eine enge Anbindung an zahlreiche Universitäten und Forschungseinrichtungen im In- und Ausland. Durch unsere führende Position in der theorie- und evidenzbasierten Beratung haben unsere Mitarbeitenden einzigartige Zugänge zu nationalen und internationalen Stakeholdern in Politik und Wirtschaft.
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Projektkoordinator*in für das Competence Center »Energietechnologien und Energiesysteme« bzw. für das Competence Center »Energiepolitik und Energiemärkte«. Beide Competence Center leisten einen wertvollen Beitrag zur Entfaltung neuer Technologien für ein nachhaltiges Energiesystem sowie zur Gestaltung des dazugehörigen politischen und institutionellen Rahmens.
- Gemeinsam mit Wissenschaftler*innen der Competence Centers "Energietechnologien und Energiesysteme" und „Energiepolitik und Energiemärkte“ arbeiten Sie an der Planung und Umsetzung größerer nationaler und internationaler Forschungsprojekte.
- Konkret leiten Sie das operative Projektmanagement innovativer Forschungs- und Politikberatungsprojekte, unterstützen die wissenschaftliche Projektleitung (auch bei der Projektakquise) und koordinieren die projektseitige Öffentlichkeitsarbeit.
- In Ihrer Rolle sind Sie Ansprechperson für die Projektbeteiligten nach innen und außen, organisieren die Projekte und stimmen diese untereinander ab.
- Sie erarbeiten und aktualisieren Projektpläne und -kennzahlen. Dabei legen Sie besonderen Wert auf die Definition und Optimierung der Prozesse, um die qualitäts- und termingerechte Durchführung sicherzustellen.
- Gewissenhaft erstellen und koordinieren Sie Fortschrittsberichte, planen die Ressourcen und verhandeln mit Stakeholdern.
- Sie koordinieren und unterstützen bei der Organisation nationaler und internationaler Veranstaltungen. Zudem leiten Sie persönliche und virtuelle Treffen mit internen und externen Projekt-Akteur*innen.
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom bzw. Master) beispielsweise in Wirtschaftswissenschaften.
- Sie haben Sie zudem zusätzliche Qualifikationen im Projektmanagement und bereits erste Berufserfahrung als Projektkoordinator*in bzw. Projektleiter*in sammeln können.
- Idealerweise haben Sie Berufserfahrung in einem wissenschaftsnahen oder forschungsnahen Umfeld.
- Sie haben ein hohes Interesse an den systemischen Aspekten der Energiewende sowie Vorkenntnisse zu wirtschaftlichen, technischen oder gesellschaftlichen Aspekten zu diesem Themenfeld.
- Darüber hinaus verfügen Sie über eine systematische und flexible Vorgehensweise in der Projektplanung und im Projektmanagement.
- Sie sind in der Lage, Arbeitsergebnisse in mündlicher und schriftlicher Form in überzeugender Weise zu präsentieren. Dazu sind neben sehr guten deutschen auch sehr gute englische Sprachkenntnisse notwendig.
- Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen setzen wir voraus.
- Sinnstiftende Tätigkeiten: Spannende und vielfältige Aufgaben an der Schnittstelle von Wissenschaft, Politik und Wirtschaft, Mitgestaltung der Zukunft durch Forschung zu den großen Herausforderungen unserer Zeit
- Exzellenz mit Relevanz: Einzigartige Möglichkeit, Wissenschaft mit höchstem Anspruch unmittelbar in Anwendungskontexte zu bringen
- Weiterentwicklung und Aktive Karriereplanung: Verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für eigene Ideen und persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung durch zielgerichtete Fortbildungsmaßnahmen und Karriereprogramme, gezielte Schulungen und Trainings
- Familienfreundlichkeit: Ausgewogene Work-Life-Balance, Kooperation mit institutsnahen Kindertagesstätten, Angebote im Bereich Kindernotbetreuung sowie Homecare/Eldercare, mobiles Eltern-Kind-Büro, Stillraum vor Ort
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten bei 39 Std./Woche (Vollzeit) und 30 Tage Urlaub, anteiliges mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands gemäß unserer örtlichen Betriebsvereinbarungen möglich
- Teamarbeit: Selbstständiges Arbeiten in motivierten Teams an anspruchsvollen Projekten innerhalb eines interdisziplinären Umfelds, abteilungsübergreifende Zusammenarbeit sowie ein familiäres Miteinander
- Chancengleichheit: Wir leben Diversity und setzen daher möglichst auf ausgewogene Teams mit unterschiedlichen Geschlechtern, Altersstufen, Kulturen und Fachrichtungen
- Top Ausstattung: Neueste funktionsgerechte Technik an unseren Standorten, Barrierefreiheit vor Ort, Bereitstellung von Hardware für mobiles Arbeiten
- Benefits/weitere Vorteile und Zusatzleistungen: Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD Bund einschließlich der im öffentlichen Dienstüblichen Sozialleistungen sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote, Deutschland Ticket (Jobticket), institutseigene Kantine, Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge (VBL)