Jobbeschreibung
Der Umweltbetrieb Bremen ist als städtischer Eigenbetrieb für verschiedene kommunalwirtschaftliche Dienstleistungen verantwortlich. Dazu gehören insbesondere Planung, Bau und Unterhaltung der Grün- und Freianlagen sowie der 13 städtischen Friedhöfe, das öffentliche Bestattungswesen, der Betrieb eines Krematoriums und die kommunale Abwasserbeseitigungspflicht. Mit etwa 400 Mitarbeitenden sind wir in hohem Maße engagiert, Dienstleistungen für die Stadtgemeinde Bremen zu erbringen und weiterzuentwickeln.
Das Referat Grünflächeninformationssystem (GRIS) ist für den Betrieb einer Geodatenbank sowie einer Web-Kartenauskunft für unsere Mitarbeitenden zuständig. Dazu zählt vor allem die zeichnerische Pflege des Geodatenbestandes sowie die Administration und Weiterentwicklung des GRIS.
Wir suchen im Bereich Technik für das Referat GRIS zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit (grundsätzlich auch teilzeitgeeignet) eine:n
Technische:r Zeichner:in als GIS-Fachkraft (w/m/d)
-Entgeltgruppe 9a TVöD VKA-
- Sie sind für die selbstständige Erstellung und fortlaufende Aktualisierung digitaler Planwerke der städtischen Grünanlagen und Friedhöfe auf Basis von Feldvergleichen, Luftbildern und AutoCAD-Plänen zuständig
- zu Ihren Aufgaben zählt weiterhin die Anfertigung von Lageplänen und spezifischen Auswertungen als interne Dienstleistung für die operativen Bereiche des Unternehmens und für externe Auftraggebende
- Sie erstellen und pflegen Listen und Mengengerüste als Grundlage für die betriebliche Kosten- und Leistungsrechnung
- Sie arbeiten eng mit den Mitarbeitenden aus den Bereichen Planung/Bau und Grünflächen/Friedhöfe zusammen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf
- abgeschlossene Ausbildung als Technische/r Zeichner:in, Technische/r Produktdesigner:in Vermessungstechniker:in, Bauzeichner:in oder eine vergleichbare Qualifikation
- CAD oder GIS-Anwenderkenntnisse, idealerweise in einem GIS-Programm wie z.B. ESRI-ArcGIS
- Motivation und Freude, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten und entsprechende Fortbildungen zu besuchen
- gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme, insbesondere Excel
- Sie arbeiten gerne teamorientiert in einem kollegialen Umfeld und bringen ein hohes Maß an Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit mit
- Ihre Arbeitsweise ist eigenverantwortlich, lösungsorientiert und strukturiert
- Sie haben den Führerschein der Klasse B
- Ihre Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift entsprechen mindestens dem Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens
- eine interessante Tätigkeit mit einem vielfältigen, anspruchsvollen Aufgabenspektrum
- eine umfassende Einarbeitung in die Tätigkeit im Rahmen des Onboarding
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
- eine unbefristete Beschäftigung in der Entgeltgruppe 9a TVöD, bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen
- eine tarifliche Vergütung mit Zusatzleistungen (Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
- eine betriebliche Altersversorgung mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss
- 30 Arbeitstage Tarifurlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- kostenfreie Nutzung der Fahrradgarage am Dienstsitz Willy-Brandt-Platz
- ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. EGYM Wellpass
Allgemeine Hinweise
Alle Geschlechter sind willkommen.
Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in einer sich ebenfalls bewerbenden anderen Person liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Der Umweltbetrieb Bremen steht für Inklusion, Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung.
Schwerbehinderten wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.
Bewerbungshinweise:
Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien einzureichen, da wir die eingesendeten Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können. Wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail senden, dann bitte ausschließlich als PDF-Datei. Gleichzeitig machen wir darauf aufmerksam, dass nur vollständige Unterlagen in das Bewerbungsverfahren aufgenommen werden können. Hierzu gehören ein Anschreiben, Lebenslauf und entsprechend der beschriebenen Voraussetzungen Qualifikations- und Tätigkeitsnachweise. Bitte verzichten Sie darauf, ein Foto beizufügen. Die Bewerbungsunterlagen werden bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.
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