Jobbeschreibung
Als Tochtergesellschaft eines international tätigen französischen Schmierstoffkonzerns sind wir langjähriger Vertriebsexperte für High-Performance-Motoren- und Getriebeöle sowie für hochwertige Wartungs- und Pflegeprodukte. Das Know-how eines jeden Mitarbeiters trägt dabei maßgeblich zu unserem gemeinsamen Erfolg bei – das macht uns stolz!
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Region Nordbayern, Franken, Nürnberg, Augsburg
In dieser spannenden und vielseitigen Position übernehmen Sie nach Ihrer intensiven und umfassenden Einarbeitung die eigenständige Beratung und Betreuung von Inhabern, Geschäftsführern und Serviceleitern in Kfz-Werkstätten, Autohäusern, im Automotive-Fachhandel und dem Großhandel. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, täglich an herausfordernden Aufgabenstellungen zu arbeiten und so Ihr Verkaufsgebiet selbstständig und eigenverantwortlich auf- und auszubauen.
- Engagierte Neukundengewinnung mittels moderner Vertriebsansätze sowie Pflege und proaktiver Ausbau der Geschäftsbeziehungen zu Bestandskunden
- Etablierung prozessorientierter Kundenbindungen zum Aufbau langfristiger Kundenpartnerschaften
- Analyse von Marktpotenzialen und Planung von Verkaufsstrategien
- Enge und kooperative Zusammenarbeit mit dem Customer Service und gemeinsame Weiterentwicklung des Kundensupports sowie stetige Verbesserung der Prozesse
- Begeisterung und Führung der Vertriebsmannschaften unserer Kooperationspartner
- Konsequentes Nachverfolgen der Verkaufserfolge anhand von KPIs und Reporting
- Produkt- und Konzeptpräsentationen bei Vertriebspartnermeetings
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung / Studium
- Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Motorrad- und / oder Automotive-Branche sowie im Außendienst mit nachweisbaren Vertriebserfolgen – bevorzugt im B2B-Bereich
- Präsentations- und Kommunikationsstärke sowie ein sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket
- Freude an der Gewinnung neuer Kunden
- Große Leidenschaft für den aktiven, persönlichen Verkauf, gepaart mit Abschlusssicherheit
- Hoher Grad an Selbstorganisation und Flexibilität
- Englischgrundkenntnisse wünschenswert
- Strategische und eigenständige Arbeitsweise verbunden mit Nachhaltigkeit und konsequentem Reporting
- Erfahrungen im Umgang mit Entscheidern und Fähigkeit zur Begeisterung von den Teams externer Partner
- eine motivierende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und gelebter Kollegialität
- eine intensive Einarbeitung
- herausfordernde Aufgaben mit individuell planbaren Weiterbildungsangeboten
- flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub
- eine geförderte Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft