Jobbeschreibung
Die Sparkasse Südpfalz ist mit einer Bilanzsumme von rund 5,5 Mrd. Euro und rund 760 Beschäftigten eines der führenden Kreditinstitute im Süden von Rheinland-Pfalz, an der Grenze zu Frankreich und Baden-Württemberg. Unser Qualitätsanspruch: Das #teamsüdpfalz bietet Finanzberatung für alle! Getreu unserem Motto „Dehäm in de Südpfalz“ ist uns Verbundenheit mit unseren Kundinnen und Kunden aber auch mit unserer Region wichtig, weshalb wir uns in vielfältigen Projekten in der Region einbringen. Daneben sind unsere Mitarbeitende unser höchstes Gut – daher legen wir großen Wert auf Mitarbeiterzufriedenheit und bieten umfangreiche Benefits für alle Lebenslagen!
Sie sind leidenschaftlicher Vertrieblicher und bringen mehrjährige Beratungserfahrung im Kundensegment Private Banking mit? Dann sind SIE genau richtig bei UNS! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Berater Private Banking Senior (gn*)
Vollzeit – unbefristet – Vergütung in Entgeltgruppe 13 TvöD
Ihre Vorteile bei uns im #teamsüdpfalz:
- #Attraktive Vergütung: Wir schätzen Sie und Ihre Arbeitsleistung!
Wir bieten Ihnen bis zu 13,8 Monatsgehälter. Zusätzlich erwarten Sie vielfältige attraktive Zusatzleistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zum Deutschlandticket, Fahrradleasing und viele weitere – zu unseren Benefits! - #Weiterbildung und Entwicklung: Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung ist unsere Priorität!
Nutzen Sie unser umfangreiches Weiterbildungsbudget, um Ihre Karriere voranzutreiben und absolvieren Sie die Weiterbildungsmaßnahme, für die Sie brennen. - #Gesundheitsförderung: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen!
Profitieren Sie von den Angeboten unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements, besuchen Sie spannende Gesundheitsvorträge, werden Sie Teil unserer Betriebssportgemeinschaft oder nutzen Sie unser Gesundheitsbudget i.H.v. 400€/Jahr! - #Work-Life-Balance: Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig!
Ihre Arbeitszeit können Sie bei uns flexibel gestalten und von den Vorteilen des Mobilen Arbeitens profitieren. Mit 32 Urlaubstagen und den zusätzlichen freien Tagen an Heilig Abend und Silvester schaffen wir genügend Ausgleich! - #Herzblut: Bringen Sie sich mit Ihren Ideen ein!
Wirken Sie in spannenden Projekten mit, um uns als Arbeitgeber in der Bankenwelt weiter zu etablieren. - #Corporate Benefits: Sparen Sie bares Geld!
Nutzen Sie neben unseren Mitarbeiterkonditionen auf unsere Sparkassenprodukte auch exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits" – Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Onlineshops.
Diese spannenden Aufgaben warten auf Sie:
- Sie übernehmen Kundenverantwortung für direkt zugeordnete Kunden aus dem Private Banking Segment sowie Firmenkunden, bei denen Sie als Co-Betreuer fungieren
- Die aktive, qualifizierte und ganzheitliche Beratung und Betreuung direkt zugeordneter gehobener Private Banking-Kunden im Rahmen der Allfinanzstrategie im Innen- und Außendienst ist Ihre Kernaufgabe
- Sie erarbeiten komplexe und individuelle Anlage- und Problemlösungskonzepte unter Berücksichtigung von steuerlichen Gesichtspunkten
- Durch Networking- und Informationsveranstaltungen akquirieren Sie aktiv neue Kunden und intensivieren bestehende Kundenverbindungen
Welche Kompetenzen benötigen Sie?
- Mehrjährige Erfahrung mit konstanten Erfolgen in der ganzheitlichen Beratung von Kunden des Private Banking-Segments, idealerweise auch in der Co-Betreuung von Firmenkunden
- Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung, Akquisitions- und Kommunikationsstärke
- Hohes Engagement und Eigeninitiative
- Vertriebsorientiertes Denken, Verhandlungsgeschick und verkäuferische Fähigkeiten
- Sicheres und gewandtes Auftreten sowie exzellente Umgangsformen
- Sparkassenfachwirt* oder gleichwertige Qualifikation
- abgeschlossene Ausbildung zum Financial Consultant wünschenswert
Für weitere Informationen bzw. bei Fragen wenden Sie sich gerne an den kommissarischen Direktor MD Private Banking, Herrn Frank Pfirmann (Telefon: 06341/18-5162, E-Mail: [email protected]).
Bewerben sich Frauen, die im Sinne des Landesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind, berücksichtigen wir die Bewerbung bei gleicher fachlicher und persönlicher Qualifikation besonders.
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Wechseltermins bis zum 10.11.2024 online über unser Bewerberportal zu.
Ihre Fragen zum Online-Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen gerne Sina Klöckling aus dem Team Personalentwicklung (Telefon 06341/18-5377, E-Mail: [email protected]).
*geschlechtsneutral
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